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Responsable adjoint de magasin (H/F)

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Talents MédicalPubliée il y a 1 jour

CDI

Entreprise: Talents Médical
Lieu: Lons-le-Saunier 39000
Contrat: CDI
Salaire: Annuel de 27000.0 Euros à 37000.0 Euros - - Primes sur objectifs. - Intéressem
Expérience: 20 An(s)
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

Description du poste Conseiller les clients, réaliser les ventes, les examens de vue et les travaux d'atelier, et gérer les litiges clients Participer à l'animation de l'équipe, aux plannings et à l'organisation des réunions Accompagner l'intégration et la formation des collaborateurs Organiser la présentation des collections, les vitrines et les opérations commerciales Contribuer progressivement au suivi des indicateurs commerciaux, à la rotation des stocks et aux achats de montures.

Description du profil :

Vous êtes titulaire du BTS Opticien-Lunetier et disposez d'une expérience confirmée en magasin d'optique.

Vous maîtrisez le conseil client et les activités techniques du métier. Vous savez organiser vos priorités, travailler en équipe et proposer des améliorations concrètes.

Vous souhaitez développer vos compétences en management et évoluer vers davantage de responsabilités.

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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Annuel de 27000.0 Euros à 37000.0 Euros - - Primes sur objectifs. - Intéressem Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Lons-le-Saunier 39000 Source : champ « lieu »
Expérience	20 An(s) Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous êtes titulaire du BTS Opticien-Lunetier et disposez d'une expérience confirmée en magasin d'optique. »

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).