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Réceptionnaire CACES 1, 3 et 5 (F/H)

ADEQUAT INTERIM recrute : Réceptionnaire CACES 1, 3 et 5 (F/H) à Derval (44), Intérim - 12 Mois, Mensuel de 1867.02 Euros à 2250.0 Euros. Offre publiée le 3 novembre 2026.

ADEQUAT INTERIMPubliée il y a 5 jours

Intérim

Entreprise: Adequat Interim
Lieu: Derval 44590
Contrat: Intérim - 12 Mois
Durée du travail: Temps plein
Salaire: Mensuel de 1867.02 Euros à 2250.0 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Notre agence Adéquat Grand-Fougeray recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans le secteur de la logistique, un Réceptionnaire CACES 1, 3 et 5 (F/H) sur le secteur de Derval dès que possible.

Vos missions :

* Assurer la réception et le déchargement des marchandises.

* Contrôler les quantités et la conformité des produits réceptionnés.

* Effectuer le rangement et le stockage des marchandises à l'aide des chariots élévateurs.

* Réaliser les opérations de manutention et de port de charges.

* Veiller au respect des consignes de sécurité et à la bonne organisation de la zone de réception.

Profil recherché :

* Vous possédez les CACES R489 catégories 1, 3 et 5 en cours de validité.

* Vous êtes à l'aise avec la conduite de chariots élévateurs.

* Vous acceptez la manutention manuelle et le port de charges.

* Vous êtes rigoureux, organisé et appréciez le travail en équipe.

* Une première expérience en réception de marchandises serait appréciée.

Horaires :

Poste en 2×8, avec alternance entre les horaires:

* Équipe du matin : 6 h 13 h 30

* Équipe d'après-midi : 10 h 17 h 30

Votre rémunération et vos avantages :

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 1867.02 Euros à 2250.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 12 Mois Source : champ « contrat »
Horaires	Temps plein Source : champ « durée du travail »
Lieu	Derval 44590 — « Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Prise de poste	« …un Réceptionnaire CACES 1, 3 et 5 (F/H) sur le secteur de Derval dès que… » Source : texte de l'annonce
Horaires précis et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Vous possédez les CACES R489 catégories 1, 3 et 5 en cours de validité. »

Ce qui est seulement souhaité

« Une première expérience en réception de marchandises serait appréciée. »

Avantages cités dans l'annonce

Primes collectives · participation aux bénéfices · mutuelle

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (3)

CACES: Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
Participation: Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
Manutention: Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.