Offres d'emploi › Grand Est › Reims
Psychologue (H/F)
Offre d'emploi : Psychologue (H/F) à Reims (51), CDI. Offre publiée le 7 novembre 2026.
- Lieu
- Reims 51100
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Psychologue
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Description du poste
Vos missions principales :
- Elaboration du projet de suivi et mise en place de l'accompagnement individualisé en collaboration avec les référents des projets personnalisés des personnes accompagnées.
- Accompagnement du groupe de personnes accueillies (médiation entre personnes, mise en place et animation de groupe de parole)
- Gestion des dossiers des personnes accueillies, d'écrits de bilan et de rapport MDPH (utilisation des progiciels WIKIKAP et NetVie)
Participation aux réunions de synthèses, aux rencontres avec les partenaires ou des familles suite à la demande de la personne accompagnée ou de l'équipe pluridisciplinaire.
- Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel.
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Le marché de psychologue — Marne (51)
- 3 offres de psychologue ouvertes aujourd'hui dans le département (Marne), 47 en Grand Est, 554 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Grand Est : médiane 2 780 € brut par mois, la moitié des offres entre 2 590 € et 3 010 € (sur 10 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 67 % CDI, 33 % Autre.
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Chiffres calculés le 10 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 7 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Reims 51100 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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