Offres d'emploi › Pays de la Loire › Nantes
Project Manager H/F
Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
- Lieu
- Nantes 44000
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Chef de projet / Cheffe de projet (Project Management Officer)
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Description du poste
Notre client est une entreprise leader dans le secteur Informatique, spécialisée dans la conception et l'intégration de solutions digitales. Elle se distingue par son esprit collaboratif, son engagement pour l'innovation et son accompagnement des talents via des parcours évolutifs.
Culture orientée agilité, partage de bonnes pratiques et communauté active de chefs de projet.En tant que Project Manager Informatique, vous assurez le pilotage opérationnel d'une équipe (5 à 10 personnes) pour garantir le bon déroulé des projets à engagement de résultats. Vous intervenez sur des projets de développement logiciel, intégration de systèmes et maintenance applicative, avec un accompagnement pour progresser vers des projets de complexité croissante.
Missions principales :
Garantir la tenue des engagements : Respect des coûts, délais, qualité et satisfaction client.
Animer la relation client et développer une relation de confiance durable.
Planifier et prioriser les tâches de l'équipe, suivre l'avancement et assurer la conformité aux process qualité.
Accompagner la montée en compétences des collaborateur(trices) et veiller à la cohérence des activités.
Suivre les indicateurs économiques et financiers : Chiffre d'affaires, rentabilité, productivité.
Assurer le reporting auprès des clients et de la direction et contribuer au développement des activités sur votre périmètre.
Télétravail jusqu'à 2 jours/semaine.
Poste basé à Nantes ou Rennes.
Salaire selon profil et expérience.
Package attractif : Mutuelle, titres-restaurant, intéressement, primes vacances et cooptation.
Parcours évolutif vers des postes de Chef(fe) de Projet expérimenté(e) ou Directeur(trice) de Projet.
Culture d'entreprise inclusive et collaborative.
Culture orientée agilité, partage de bonnes pratiques et communauté active de chefs de projet.En tant que Project Manager Informatique, vous assurez le pilotage opérationnel d'une équipe (5 à 10 personnes) pour garantir le bon déroulé des projets à engagement de résultats. Vous intervenez sur des projets de développement logiciel, intégration de systèmes et maintenance applicative, avec un accompagnement pour progresser vers des projets de complexité croissante.
Missions principales :
Garantir la tenue des engagements : Respect des coûts, délais, qualité et satisfaction client.
Animer la relation client et développer une relation de confiance durable.
Planifier et prioriser les tâches de l'équipe, suivre l'avancement et assurer la conformité aux process qualité.
Accompagner la montée en compétences des collaborateur(trices) et veiller à la cohérence des activités.
Suivre les indicateurs économiques et financiers : Chiffre d'affaires, rentabilité, productivité.
Assurer le reporting auprès des clients et de la direction et contribuer au développement des activités sur votre périmètre.
Télétravail jusqu'à 2 jours/semaine.
Poste basé à Nantes ou Rennes.
Salaire selon profil et expérience.
Package attractif : Mutuelle, titres-restaurant, intéressement, primes vacances et cooptation.
Parcours évolutif vers des postes de Chef(fe) de Projet expérimenté(e) ou Directeur(trice) de Projet.
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Source : France Travail. Publiée le 1 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Nantes 44000 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « Télétravail jusqu'à 2 jours/semaine. » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
Mutuelle · titres-restaurant · intéressement · primes vacances
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intéressement
- Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.
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