Offres d'emploi › Île-de-France › Boulogne-Billancourt
Product Manager - Mobile (F/H)
RoolePubliée il y a 3 jours
- Entreprise
- Roole
- Lieu
- Boulogne-Billancourt 92100
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- 35H/semaine Travail en journée
- Salaire
- Annuel de 55000.0 Euros à 62000.0 Euros
- Expérience
- Expérience exigée
- Secteur
- Chef / Cheffe de produit
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Description du poste
RESPONSABILITÉS :
La tribe "Roole Premium" conçoit les services digitaux destinés à nos membres. Elle porte notre ambition de plateforme : permettre à chaque automobiliste de devenir membre du club et d'accéder à l'ensemble de nos offres. Elle réunit trois scopes complémentaires :
- Freemium : ouvrir le club au plus grand nombre et convertir.
- Assistant : accompagner nos membres au quotidien dans la gestion de leur véhicule grâce à un assistant IA.
- Communauté : animer et engager nos membres.
Nous recrutons le-la Product Manager du scope Assistant.
L'assistant IA de Roole doit devenir le point d'entrée conversationnel de nos membres : un copilote capable de les aider dans l'usage de leur véhicule comme dans toutes leurs questions sur l'écosystème Roole.
Tu es responsable de ce produit de bout en bout : vision, discovery, roadmap, delivery et résultats. Ce n'est pas un rôle d'optimisation : tu construis un produit IA à fort enjeu, au cœur de l'application Roole Premium.
Rattaché-e au Lead de la tribe Roole Premium, tu travailles au quotidien avec un Tech Lead, des développeurs iOS et Android et une designer.
L'IA, au cœur du poste
- Un produit au cœur du changement des usages : l'IA devient omniprésente, et les attentes des automobilistes évoluent vite. Tu anticipes ces changements et en fais des opportunités produit.
- Une approche hybride et agentique : il ne s'agit pas seulement d'ajouter un LLM. Nous combinons IA générative, règles métier et parcours guidés, avec une trajectoire vers des agents capables d'agir, et tu fais évoluer le produit avec agilité au rythme de cette technologie.
- Une vraie aisance sur les concepts clés de l'IA : LLM, RAG, prompting, évaluation, hallucinations, agents, guardrails... ces notions te sont familières.
Tes missions
- Définir la vision et la roadmap de l'Assistant, en cohérence avec les ambitions de la tribe et le plan stratégique 2030.
- Mener la discovery : comprendre les besoins et irritants des automobilistes, identifier les cas d'usage à plus forte valeur, tester vite et apprendre (test & learn).
- Piloter le delivery avec les équipes Tech : backlog, user stories, arbitrages, qualité des livrables et traitement des incidents.
- Piloter la qualité de l'IA : définir comment mesurer la pertinence des réponses, suivre les retours utilisateurs et itérer sur les prompts, les sources de connaissance et les garde-fous.
- Mesurer l'impact : définir et suivre les KPIs d'adoption, d'engagement et de satisfaction, et ajuster la roadmap en conséquence.
PROFIL RECHERCHÉ :
Profil recherché :
Pas besoin de cocher toutes les cases, voici ce que nous attendons :
- 5 ans minimum d'expérience en Product Management, idéalement sur une application mobile B2C.
- Une solide maîtrise des méthodes produit : discovery, priorisation, approche data-driven, interviews utilisateurs.
- Une aisance certaine sur les concepts clés de l'IA (LLM, RAG, agents, évaluation, garde-fous) et une première expérience sur des produits à base d'IA générative.
- Une sensibilité technique : tu es à l'aise avec les APIs, les architectures modernes et les SDK mobiles, et tu sais challenger les équipes Tech.
- Rigueur et sens de l'analyse : tu sais investiguer pour trouver les causes racines et t'appuyer sur la donnée.
- Collaboration et influence : tu sais embarquer des profils variés (tech, métier, opérationnel) et créer de l'adhésion.
- Autonomie et pragmatisme : tu avances en test & learn dans un environnement en évolution.
Ce qu'on a à t'offrir :
Travailler chez Roole, c'est rejoindre une entreprise où il fait bon vivre, avec une culture centrée sur l'humain et l'innovation :
- Un rôle clé au sein d'une entreprise leader en pleine transformation.
- Un environnement dynamique, mêlant agilité, circuits décisionnels courts, approche test-and-learn et un fort esprit d'innovation.
- Un cadre de travail exceptionnel, récompensé par nos labels Great Place to Work 2024 & 2025
- Une prime de participation annuelle (actuellement entre 12 % et 15 % de la rémunération).
- Un accès gratuit à une salle de sport haut de gamme et des cours collectifs, directement sur place.
- Et plein d'autres avantages : Bistrot d'entreprise et carte Swile en cas de télétravail (Titres Restaurant), mutuelle Alan, places en crèche, prise en charge de transport (50%), location de vélos (prise en charge 70%), bons plans négociés par le CSE.
- Une opportunité de grandir avec nous, dans une équipe en pleine expansion, au sein d'une entreprise où l'humain et la collaboration sont au cœur de notre ADN.
Lieu du poste : Boulogne Billancourt
Rémunération : 58/62K€ fixe selon expérience + participation
La tribe "Roole Premium" conçoit les services digitaux destinés à nos membres. Elle porte notre ambition de plateforme : permettre à chaque automobiliste de devenir membre du club et d'accéder à l'ensemble de nos offres. Elle réunit trois scopes complémentaires :
- Freemium : ouvrir le club au plus grand nombre et convertir.
- Assistant : accompagner nos membres au quotidien dans la gestion de leur véhicule grâce à un assistant IA.
- Communauté : animer et engager nos membres.
Nous recrutons le-la Product Manager du scope Assistant.
L'assistant IA de Roole doit devenir le point d'entrée conversationnel de nos membres : un copilote capable de les aider dans l'usage de leur véhicule comme dans toutes leurs questions sur l'écosystème Roole.
Tu es responsable de ce produit de bout en bout : vision, discovery, roadmap, delivery et résultats. Ce n'est pas un rôle d'optimisation : tu construis un produit IA à fort enjeu, au cœur de l'application Roole Premium.
Rattaché-e au Lead de la tribe Roole Premium, tu travailles au quotidien avec un Tech Lead, des développeurs iOS et Android et une designer.
L'IA, au cœur du poste
- Un produit au cœur du changement des usages : l'IA devient omniprésente, et les attentes des automobilistes évoluent vite. Tu anticipes ces changements et en fais des opportunités produit.
- Une approche hybride et agentique : il ne s'agit pas seulement d'ajouter un LLM. Nous combinons IA générative, règles métier et parcours guidés, avec une trajectoire vers des agents capables d'agir, et tu fais évoluer le produit avec agilité au rythme de cette technologie.
- Une vraie aisance sur les concepts clés de l'IA : LLM, RAG, prompting, évaluation, hallucinations, agents, guardrails... ces notions te sont familières.
Tes missions
- Définir la vision et la roadmap de l'Assistant, en cohérence avec les ambitions de la tribe et le plan stratégique 2030.
- Mener la discovery : comprendre les besoins et irritants des automobilistes, identifier les cas d'usage à plus forte valeur, tester vite et apprendre (test & learn).
- Piloter le delivery avec les équipes Tech : backlog, user stories, arbitrages, qualité des livrables et traitement des incidents.
- Piloter la qualité de l'IA : définir comment mesurer la pertinence des réponses, suivre les retours utilisateurs et itérer sur les prompts, les sources de connaissance et les garde-fous.
- Mesurer l'impact : définir et suivre les KPIs d'adoption, d'engagement et de satisfaction, et ajuster la roadmap en conséquence.
PROFIL RECHERCHÉ :
Profil recherché :
Pas besoin de cocher toutes les cases, voici ce que nous attendons :
- 5 ans minimum d'expérience en Product Management, idéalement sur une application mobile B2C.
- Une solide maîtrise des méthodes produit : discovery, priorisation, approche data-driven, interviews utilisateurs.
- Une aisance certaine sur les concepts clés de l'IA (LLM, RAG, agents, évaluation, garde-fous) et une première expérience sur des produits à base d'IA générative.
- Une sensibilité technique : tu es à l'aise avec les APIs, les architectures modernes et les SDK mobiles, et tu sais challenger les équipes Tech.
- Rigueur et sens de l'analyse : tu sais investiguer pour trouver les causes racines et t'appuyer sur la donnée.
- Collaboration et influence : tu sais embarquer des profils variés (tech, métier, opérationnel) et créer de l'adhésion.
- Autonomie et pragmatisme : tu avances en test & learn dans un environnement en évolution.
Ce qu'on a à t'offrir :
Travailler chez Roole, c'est rejoindre une entreprise où il fait bon vivre, avec une culture centrée sur l'humain et l'innovation :
- Un rôle clé au sein d'une entreprise leader en pleine transformation.
- Un environnement dynamique, mêlant agilité, circuits décisionnels courts, approche test-and-learn et un fort esprit d'innovation.
- Un cadre de travail exceptionnel, récompensé par nos labels Great Place to Work 2024 & 2025
- Une prime de participation annuelle (actuellement entre 12 % et 15 % de la rémunération).
- Un accès gratuit à une salle de sport haut de gamme et des cours collectifs, directement sur place.
- Et plein d'autres avantages : Bistrot d'entreprise et carte Swile en cas de télétravail (Titres Restaurant), mutuelle Alan, places en crèche, prise en charge de transport (50%), location de vélos (prise en charge 70%), bons plans négociés par le CSE.
- Une opportunité de grandir avec nous, dans une équipe en pleine expansion, au sein d'une entreprise où l'humain et la collaboration sont au cœur de notre ADN.
Lieu du poste : Boulogne Billancourt
Rémunération : 58/62K€ fixe selon expérience + participation
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Source : France Travail. Publiée le 20 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Annuel de 55000.0 Euros à 62000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | 35H/semaine
Travail en journée Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Boulogne-Billancourt 92100 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « Une approche hybride et agentique : il ne s'agit pas seulement d'ajouter un LLM. » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | Expérience exigée Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « 5 ans minimum d'expérience en Product Management, idéalement sur une application mobile B2C. »
Avantages cités dans l'annonce
prime de participation · carte Swile · Titres Restaurant · mutuelle · CSE
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- CSE
- Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
- B2C
- Vente ou services aux particuliers.
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