Offres d'emploi › Pays de la Loire › Nantes
Post-doctorat au GeM (H/F)
Date limite de candidature : 21 novembre 2026 (dans 30 jours).
- Entreprise
- Ecole Centrale de Nantes — Loire Atlantique (44)
- Lieu
- Nantes 44
- Contrat
- Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné · Niveau 8 Doctorat/diplômes équivalents
- Secteur
- Recherche
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Description du poste
Au sein du laboratoire GeM, un poste de post-doctorat est proposé en analyse expérimentale des phénomènes hydro-chimico-mécaniques liés au stockage géologique du CO₂.
L’objectif du projet est d’étudier les interactions entre les solutions de saumure acidifiées par le CO₂ et la roche de couverture des sites de stockage géologique. Il s’agit de comprendre comment ces interactions peuvent altérer les propriétés de la roche et affecter son étanchéité, notamment en présence de fractures ou de failles.
Les travaux consisteront à adapter un dispositif expérimental existant (BIAX) afin de reproduire différents scénarios de diffusion et de circulation du CO₂ et de solutions acides à travers la roche. L’enjeu est de mieux comprendre les mécanismes susceptibles d’entraîner des fuites de CO₂ et d’évaluer la sécurité à long terme de son stockage souterrain.
Vos missions principales seront les suivantes :
Mettre à jour l’appareil d’essais biaxiaux BIAX et l’appareil d’essais triaxiaux (cellule de Bishop-Wesley) afin de pouvoir les utiliser en employant des solutions acides.
Participer à la conception, sur la base d’une analyse de similitude, de matériaux analogues, sous forme de mélange d’argile et d’inclusions minérales (calcite), afin de reproduire certaines des propriétés de la roche couverture.
Élaborer les protocoles expérimentaux relatifs aux essais triaxiaux et biaxiaux
Développer la campagne expérimentale basée sur les essais triaxiaux.
Suivre la campagne expérimentale basée sur les essais biaxiaux (développée par un doctorant).
Participer à la mise à jour du logiciel de corrélation d'images numériques Ufreckles, actuellement utilisé au GeM, en corrélation directe avec BIAX
Profil recherché :
Connaissances :
Techniques de présentation écrite et orale anglais
Analyse du travail
Connaissances en analyse et de synthèse
Compétences opérationnelles :
Assurer la validation des résultats
Résoudre des problèmes
Appliquer les techniques du domaine
Mettre en œuvre des procédures et des règles
Communiquer avec des experts de son domaine
Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe
Contrôler la qualité des données
Travailler en équipe
Compétences comportementales :
Sens de l'initiative
Sens de la confidentialité
Sens relationnel
Capacité d'adaptation
Sens critique
Capacité de conceptualisation
Rigueur
Fiabilité
Créativité
Curiosité intellectuelle
Capacité à gérer le stress
Capacité de raisonnement analytique
Compétences techniques :
Conception et mise en place d’essais expérimentaux
Corrélation d’images
Niveau requis : Vous êtes diplômé d’un doctorat.
Ce que nous offrons :
Poste en CDD 22 mois- ouvert aux contractuels et aux fonctionnaires
Catégorie post-doctorant
Poste à temps plein – basé à Nantes
Flexibilités horaires
Modulations cycles de travail (possibilité de travailler sur 4,5 jours)
RTT + congés supplémentaires
Télétravail possible
Indemnité télétravail
Parking gratuit
Remboursement transport à 75%
Prime mobilité durable (si vélo ou covoiturage)
Mutuelle obligatoire & prévoyance facultative
Rémunération : selon les grilles de la fonction publique d’État
Poste à pourvoir : Janvier 2027
Contact RH : Eloïse LEHOUX
Contact Manager : Giulio SCIARRA
Cette annonce fait référence aux termes de « candidat », « ingénieur », « responsable », … Ces appellations sont à considérer au-delà du genre et à prendre au féminin aussi bien qu’au masculin.
L'employeur :
Centrale Nantes est une grande école d’ingénieurs qui diplôme des ingénieurs, des étudiants de masters et des doctorants à l’issue de parcours académiques basés sur les développements les plus actuels de la science et de la technologie et sur les meilleures pratiques du management.
Membre du Groupe des Écoles Centrales (Lille, Lyon, Marseille, Nantes et Paris), notre école dispense un enseignement de haute qualité pour des étudiants fortement sélectionnés.
Établissement public sous tutelle du ministère de l’enseignement supérieur, de la recherche et de l’innovation, Centrale Nantes compte plus de 2250 étudiants, 500 collaborateurs et 600 vacataires.
Postuler sur le site de l'offre →
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Source : Choisir le service public. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Catégorie A — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Nantes 44 Source : champ « lieu » |
| Télétravail | « Télétravail possible » Source : texte de l'annonce |
| Expérience | Non renseigné · Niveau 8 Doctorat/diplômes équivalents Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Poste à pourvoir : Janvier 2027 » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Niveau requis : Vous êtes diplômé d’un doctorat. »
- « Mutuelle obligatoire & prévoyance facultative »
Avantages cités dans l'annonce
RTT · Prime mobilité · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (2)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
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