Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Angoulême
Poseur Revêtements Sols (F/H)
RANDSTADPubliée il y a 1 jour
- Entreprise
- Randstad
- Lieu
- Angoulême 16000
- Contrat
- Intérim - 6 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.5 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Rattaché(e) au chef de chantier, vous intervenez directement sur la réfection et la pose de revêtement de sols souples dans les logements. Le chantier se déroule en milieu occupé : selon les appartements, vous travaillez en logement vacant ou directement au contact des résidents.
Vos missions :
- Préparation des supports : arrachage / dépose des anciens revêtements, piquetage, balayage et aspiration des supports pour garantir une surface propre et nette.
- Pose de sol souple uniquement (Lino/PVC) : Mesures, découpes de précision et pose rapide de sols en lé ou rouleaux PVC/linoléum.
- Technique de fixation : Pose principalement réalisée à l'aide de scotch double-face spécial sol ou poissant, sans encollage lourd complexe.
- Finitions & Ajustements : Arasage des bords, pose de plinthes, barres de seuil et profilés de jonction.
- Gestion du milieu occupé : Protection des zones de passage, maintien de la propreté du logement et posture professionnelle.
Primes & Indemnités :
- Panier de chantier.
- Indemnité de transport prises en charge jusqu'en zone 4 (selon la grille des travaux publics).
Vos avantages Randstad :
- Épargne de vos indemnités de congés payés (ICCP) et indemnités de fin de mission (IFM), avec un taux de rémunération avantageux de 8 % par an.
- Accès au comité d'entreprise offrant divers avantages : billets de cinéma, remboursements d'abonnements sportifs, offres vacances. (selon conditions).
- Couverture mutuelle pour votre santé.
- Accès au FASTT, avec des services pratiques comme la location de véhicules ou la garde d'enfants.
- Remise de matériel professionnel (T-shirt, chaussures, polaire, gants, casque.).
- Application Randstad Talent pour un accès plus rapide à vos acomptes.
- Prime de parrainage de 100 € brut pour chaque nouveau candidat et/ou entreprise présenté par vos soins (sous conditions).
Vos missions :
- Préparation des supports : arrachage / dépose des anciens revêtements, piquetage, balayage et aspiration des supports pour garantir une surface propre et nette.
- Pose de sol souple uniquement (Lino/PVC) : Mesures, découpes de précision et pose rapide de sols en lé ou rouleaux PVC/linoléum.
- Technique de fixation : Pose principalement réalisée à l'aide de scotch double-face spécial sol ou poissant, sans encollage lourd complexe.
- Finitions & Ajustements : Arasage des bords, pose de plinthes, barres de seuil et profilés de jonction.
- Gestion du milieu occupé : Protection des zones de passage, maintien de la propreté du logement et posture professionnelle.
Primes & Indemnités :
- Panier de chantier.
- Indemnité de transport prises en charge jusqu'en zone 4 (selon la grille des travaux publics).
Vos avantages Randstad :
- Épargne de vos indemnités de congés payés (ICCP) et indemnités de fin de mission (IFM), avec un taux de rémunération avantageux de 8 % par an.
- Accès au comité d'entreprise offrant divers avantages : billets de cinéma, remboursements d'abonnements sportifs, offres vacances. (selon conditions).
- Couverture mutuelle pour votre santé.
- Accès au FASTT, avec des services pratiques comme la location de véhicules ou la garde d'enfants.
- Remise de matériel professionnel (T-shirt, chaussures, polaire, gants, casque.).
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Source : France Travail. Publiée le 21 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
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| Salaire | Horaire de 12.5 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Angoulême 16000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
comité d'entreprise · mutuelle · Prime de parrainage
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
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