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Offres d'emploi › Occitanie › Marvejols

Plongeurs H/ F (H/F)

CRITPubliée il y a 3 jours
Intérim
Entreprise
Crit
Lieu
Marvejols 48100
Contrat
Intérim - 6 Mois
Durée du travail
Temps partiel
Salaire
Horaire de 12.31 Euros à 13.0 Euros
Expérience
1 An(s)
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Notre client recherche un-e Plongeur-se H/F en intérim pour une durée de 6 mois, à temps partiel.

Missions principales :
- Nettoyer la vaisselle en utilisant les techniques et produits appropriés
- Nettoyer le matériel de cuisine (ustensiles, équipements, surfaces)
- Assurer le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Entretien du poste de travail et organisation de l'espace

Conditions du contrat :
- Type de contrat : Intérim 6 mois
- Temps de travail : Temps partiel ( Lundi, Mardi, Jeudi, Vendredi )
- Rémunération : Entre 12.31 et 13 EUR (EUR) par heure
- Avantages : IFM + CP Profil recherché :
- Expérience : 1 à 2 ans en tant que plongeur-se ou en restauration collective
- Maîtrise des techniques de nettoyage et de désinfection du matériel de cuisine
- Savoir-être : autonome, fiable, respectueux-se des consignes
- Formation : Aucune formation spécifique requise
- Certifications/habilitations : Aucune certification requise

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Équipement de cuisine

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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

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SalaireHoraire de 12.31 Euros à 13.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 6 Mois — « Notre client recherche un-e Plongeur-se H/F en intérim pour une durée de 6 mois, à temps partiel. »
Source : champ « contrat » et texte
HorairesTemps partiel
Source : champ « durée du travail »
LieuMarvejols 48100
Source : champ « lieu »
Expérience1 An(s)
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Formation : Aucune formation spécifique requise »
  • « Certifications/habilitations : Aucune certification requise »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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