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PLAQUISTE (H/F)

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Offre d'emploi : PLAQUISTE (H/F) à Metz (57), Intérim - 6 Mois. Offre publiée le 5 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 18 h

Intérim

Lieu: Metz 57000
Contrat: Intérim - 6 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

Détail de poste
Spécialiste de l'intérim et du recrutement par secteur, LIP compte plus de 190 agences en France et à l'étranger. Avec LIP, menez votre projet professionnel vers la réussite !Notre client est une société spécialisée dans les travaux d'isolation, la plâtrerie et la pose de cloisons.
Afin de renforcer ses équipes, celui-ci recherche actuellement un Plaquiste expérimenté H/F.

Vous aurez en charge de :
- Pose de plaques de placo.
- Pose de rails, plaques
- Découpe et vissage
- Fixer l'ossature d'un agencement
- Percer les murs supports et fixer les éléments d'habillage
Le poste est basé à METZ
Des déplacements seront à prévoir

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Le marché de plaquiste — Moselle (57)

4 offres de plaquiste ouvertes aujourd'hui dans le département (Moselle), 34 en Grand Est, 413 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Grand Est : médiane 2 000 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 910 € et 2 120 € (sur 16 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 50 % Intérim, 50 % CDI.
Employeurs qui recrutent le plus de plaquiste dans le département : Go Rh France, Art Nova.

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Chiffres calculés le 6 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Équipement de chantier

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 16 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 6 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Metz 57000 — « Des déplacements seront à prévoir » Source : champ « lieu » et texte
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelle part du temps se passe en déplacement, et comment les frais sont-ils pris en charge ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)