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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Poitiers

Pilote de ligne de production en industrie métallurgique (H/F)

INSTITUT DE FORMATION REGIONAL DES INDUSPubliée il y a 23 h
Alternance
Lieu
POITIERS 86000
Contrat
CDD - 24 Mois
Durée du travail
Temps plein
Expérience
Débutant accepté
Secteur
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Description du poste

Deviens Conducteur / Pilote de Ligne en alternance chez Fro' (Groupe Savencia) - Bac Pro PLP

Tu souhaites apprendre un métier concret, évoluer dans une entreprise reconnue et obtenir un diplôme tout en étant rémunéré ? Rejoins Fro', filiale du Groupe Savencia, et participe à la fabrication de marques incontournables comme St Môret, Tartare, Chavroux, Carré Frais, P'tit Louis, Apérivrais ou Islos.
Leader français des fromages à pâte fraîche, Fro' rassemble plus de 600 collaborateurs sur 3 sites de production et s'appuie sur un savoir-faire reconnu, des projets d'innovation ambitieux et une véritable culture de la transmission.

Dans le cadre de sa campagne de recrutement 2026, le site de Vihiers (49) recrute 4 alternants Conducteurs / Pilotes de Ligne de Production (H/F).

L'ALTERNANCE
- Contrat d'apprentissage
- Formation préparée : Bac Pro Pilote de Ligne de Production sur 2 ans
- Début : septembre 2026
- Entreprise : Vihiers (49), à 45 minutes d'Angers
- Formation : Poitiers (86), avec un rythme d'alternance d'environ 3 semaines en centre de formation / 3 semaines en entreprise

MISSIONS
Accompagné(e) par ton équipe et ton tuteur, tu apprendras progressivement à :
- Piloter une ligne de production et réaliser les réglages nécessaires.
- Veiller au bon déroulement de la fabrication.
- Contrôler la qualité des produits et assurer leur traçabilité.
- Réagir en cas d'anomalie et réaliser les premiers diagnostics techniques.
- Participer aux actions d'amélioration continue des performances des lignes (TPM, réduction des pertes, optimisation des process...).
- Garantir le respect des règles d'hygiène, de sécurité, de qualité et d'environnement.

PROFIL
Tu es fait(e) pour cette alternance si :
- Tu disposes au minimum d'un niveau Seconde.
- Tu souhaites construire ton avenir dans l'industrie agroalimentaire.
- Tu apprécies le travail en équipe, les environnements techniques et les outils informatiques.
- Tu es curieux(se), rigoureux(se) et tu as envie d'apprendre.

CE QU'OFFRE FRO'
- Une formation diplômante et un métier recherché aujourd'hui et à l'avenir
- Un accompagnement par des professionnels expérimentés.
- Une rémunération selon la grille de l'entreprise.
- Un 13e mois, de l'intéressement, de la participation et d'autres primes.
- Une aide au logement pouvant atteindre 300 € par mois.
- De réelles perspectives d'évolution au sein du Groupe Savencia à l'issue de l'alternance.

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Source : France Travail. Publiée le 2 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 18 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 4 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire« Une aide au logement pouvant atteindre 300 € par mois. »
Source : texte de l'annonce
ContratCDD - 24 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein
Source : champ « durée du travail »
LieuPOITIERS 86000
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires précis et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Formation préparée : Bac Pro Pilote de Ligne de Production sur 2 ans »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Tu souhaites apprendre un métier concret, évoluer dans une entreprise reconnue et obtenir un diplôme tout en étant rémunéré ? »
  • « Tu souhaites construire ton avenir dans l'industrie agroalimentaire. »
  • « Tu apprécies le travail en équipe, les environnements techniques et les outils informatiques. »

Avantages cités dans l'annonce

13e mois · intéressement

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)
13e mois
Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
Intéressement
Prime collective liée aux résultats ou aux performances de l'entreprise, selon un accord.

Mission locale près de Poitiers

Mission locale D'insertion Du Poitou

30, Rue des Feuillants, 86000 Poitiers

Tél. 05 49 30 08 50 · secretariat@mli-poitiers.asso.fr

Les missions locales accompagnent gratuitement les 16-25 ans : emploi, alternance, formation, logement, mobilité.

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