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Offres d'emploi › Bretagne

Ouvrier découpe - levé(e) de col (H/F/D)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 jours
Intérim
Lieu
Montfort-sur-Meu 35160
Contrat
Intérim - 1 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste

Notre agence SAMSIC EMPLOI MONTFORT SUR MEU recrute pour un de ses clients, spécialisé dans la filière d'exploitation des porcs pour la production de nourriture humaine, un OUVRIER DECOUPE - levée de col sur le secteur de MONTFORT SUR MEU (35).
Vous aurez pour missions :
- retirer progressivement au couteau la couenne et le gras de l'échine
- placer la couenne et le gras sur le tapis supérieur
Information sur le poste :
- Il s'agit d'un poste minutieux
- Etre à l'aise avec l'outil informatique
- Poste à pourvoir rapidement sur du long terme
- Horaires : 5hh00/16h00
Les avantages :
- Indemnités panier de repas : 4€20 / jour travaillé
- Prime d'habillage : 1€615 / jour travaillé
- Indemnités kilométriques : en fonction du trajet entre le domicile et le lieu de travail.
L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun sur les horaires de travail.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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ContratIntérim - 1 Mois
Source : champ « contrat »
LieuMontfort-sur-Meu 35160
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Prise de poste« Poste à pourvoir rapidement sur du long terme »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

Prime d'habillage · Indemnités kilométriques

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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