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Offres d'emploi › Bretagne

Ouvrier agroalimentaire (H/F)

INTERACTIONPubliée il y a 6 jours
Intérim
Entreprise
Interaction
Lieu
CHATEAUBOURG 35220
Contrat
Intérim - 6 Mois
Durée du travail
Temps plein
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Vous souhaitez intégrer une entreprise reconnue, spécialisée dans la transformation de viande de veau ? Rejoignez notre client et participez à la fabrication de produits de qualité au sein d'un environnement dynamique.

Vos missions:
Conditionnement et emballage des produits.
Approvisionnement des lignes de production.
Contrôle visuel de la qualité des produits.
Manutention et mise en carton.
Respect des règles d'hygiène, de qualité et de sécurité.

Votre profil:
Une première expérience en agroalimentaire est un plus, mais les débutants motivés sont acceptés.
Vous appréciez le travail d'équipe et les environnements de production.
Vous acceptez le travail en milieu froid.
Vous êtes rigoureux(se), dynamique et impliqué(e).
Vous êtes disponible sur des horaires en 2x8.

Conditions:
Mission à pourvoir rapidement
Formation au poste assurée
Possibilités d'évolution
Accessible aux profils débutants motivés
Prime d'habillage et avantages selon conditions

Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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ContratIntérim - 6 Mois
Source : champ « contrat »
HorairesTemps plein — « Vous êtes disponible sur des horaires en 2x8. »
Source : texte de l'annonce
LieuCHATEAUBOURG 35220
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté — « Une première expérience en agroalimentaire est un plus, mais les débutants motivés sont acceptés. »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce qui est seulement souhaité

  • « Une première expérience en agroalimentaire est un plus, mais les débutants motivés sont acceptés. »

Avantages cités dans l'annonce

Prime d'habillage

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
  • Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
2x8 / 3x8
Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
Manutention
Déplacement manuel de charges ; demandez le poids et la fréquence.

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