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Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine

Opérateur régleur / Opératrice régleuse sur centre d'usinage (H/F)

RandstadPubliée il y a 4 h
Intérim
Entreprise
Randstad
Lieu
Valence-en-Poitou 86700
Contrat
Intérim - 18 Mois
Salaire
Mensuel de 1911.0 Euros
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Description du poste :

vous serez responsable de l'usinage de pièces sur machines-outils à commande numérique pour notre client Lire et analyser les plans en vérifiant les données FAO Piloter les machines-outils à commande numérique 3, 4 et 5 axes Réaliser la maintenance de premier niveau sur les machines de production

De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Description du profil Maîtrise de la lecture et de l'analyse des plans techniques et des données FAO Expertise en usinage de pièces unitaires sur machines-outils à commande numérique Compétences en pilotage de machines-outils à commande numérique 3, 4 et 5 axes Diplôme Bac Pro (usinage, Technicien outilleur) ou BTS (CPRP, ERO) recommandé

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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireMensuel de 1911.0 Euros
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratIntérim - 18 Mois
Source : champ « contrat »
LieuValence-en-Poitou 86700
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « …de machines-outils à commande numérique 3, 4 et 5 axes Diplôme Bac Pro (usinage, Technicien outilleur) ou BTS (CPRP, ERO)… »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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