Offres d'emploi › Auvergne-Rhône-Alpes
Opérateur / Opératrice de plieuse (H/F)
PIMENT INTERIMPubliée il y a 3 jours
- Entreprise
- Piment Interim
- Lieu
- Marignier 74970
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Mensuel de 2300.0 Euros à 2800.0 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
Description du poste
Description du poste :
Le GROUPE PIMENT recherche un Régleur CN H/F pour l'un de ses partenaires situés à Marignier (74 Vos principales missions seront Créer et modifier les programmes d'usinage Effectuer les réglages et la mise au point des machines Lancer et suivre la production, assurer les contrôles dimensionnels Identifier et corriger les dérives de process Participer à l'amélioration continue de la production Réaliser la maintenance de premier niveau sur les équipements.
Description du profil :
Votre profil Vous possédez une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire.
Le GROUPE PIMENT recherche un Régleur CN H/F pour l'un de ses partenaires situés à Marignier (74 Vos principales missions seront Créer et modifier les programmes d'usinage Effectuer les réglages et la mise au point des machines Lancer et suivre la production, assurer les contrôles dimensionnels Identifier et corriger les dérives de process Participer à l'amélioration continue de la production Réaliser la maintenance de premier niveau sur les équipements.
Description du profil :
Votre profil Vous possédez une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire.
Source : France Travail. Publiée le 8 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 18 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Mensuel de 2300.0 Euros à 2800.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Marignier 74970 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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