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Opérateur de tri et préparation de matières recyclables (H/F)

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MANPOWER FRANCEPubliée il y a 3 jours

Intérim

Entreprise: Manpower France
Lieu: Lannemezan 65300
Contrat: Intérim - 10 Jour(s)
Salaire: Mensuel de 1809.57 Euros - 12,31 € par heure
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Description du poste :

Manpower SAINT-GAUDENS recherche pour son client, un Opérateur de production (H/F)

Vous aurez pour mission de séparer les matières de la fibre, récupérer la fibre et la déposer dans la machine permettant son recyclage.

Si vous possédez le CACES R489-3 vous vous occuperez également de dégager l'atelier des encombrants et déplacer la matière.

Les CACES R489-3 et R482-C1 sont obligatoires pour le poste.

Horaires de travail en poste 6*4 week-end et jours fériés compris (2 matins 5h à 13h, 2 après-midi 13h à 21h, 2 nuits 21h à 5h, 4 jours de repos Rémunération : Taux horaire 11,88 € brut par heure + 13ème mois.

Prime de passation de consignes (prise de poste 10 min avant l'horaire pour le brief équipe) : basée sur le taux horaire SMIC.

Panier jour travaillé : 6,00 Panier nuit : 10,62 Prime d'habillage.

Prime d'équipe : 20% du salaire de base.

Prime de nuit : 20 Majoration dimanche et jours fériés à 100 10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels Vous percevez 150€ pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower (Conditions d'éligibilité : votre filleul/e doit travailler 150h dans les 3 mois qui suivent son inscription dans notre agence - consultez l'agence pour connaître les métiers recherchés Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower dès 3 mois d'ancienneté ((ticket de cinéma à 5€, réductions sur vos abonnements sportifs, locations vacances Vous êtes à l'écoute et comprenez vite les consignes données, vous êtes respectueux des horaires et de votre environnement de travail.

Vous êtes dynamique, proactif et sensible à la sécurité.

Dans l'idéal vous êtes titulaire du CACES R489-3 et R482-C1.

Ce profil vous correspond ? Postulez rapidement Vous avez une question ? Contactez-nous ou rencontrons-nous dans nos locaux situés 6 place Maréchal Juin 31800 Saint Gaudens.

Nous vous recommandons de joindre votre CV actualisé afin de pouvoir étudier votre candidature A très bientôt Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Mensuel de 1809.57 Euros - 12,31 € par heure Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	Intérim - 10 Jour(s) Source : champ « contrat »
Horaires	« Horaires de travail en poste 6*4 week-end et jours fériés compris (2 matins 5h à 13h, 2 après-midi 13h à 21h, 2 nuits 21h à 5h, 4 jours de repos Rémunération :… » Source : texte de l'annonce
Lieu	Lannemezan 65300 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Prime de passation de consignes (prise de poste 10 min avant l'horaire pour le brief équipe) : basée sur le taux horaire SMIC. » Source : texte de l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Si vous possédez le CACES R489-3 vous vous occuperez également de dégager l'atelier des encombrants et déplacer la matière. »
« Dans l'idéal vous êtes titulaire du CACES R489-3 et R482-C1. »

Avantages cités dans l'annonce

13ème mois · Prime de passation · Prime d'habillage · Prime d'équipe · Prime de nuit · comité d'entreprise

Questions à poser au recruteur

À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (4)

CACES: Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité d'engins (chariots, nacelles, grues…). La lettre R suivie d'un numéro indique la famille d'engins (R489 : chariots élévateurs).
13e mois: Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
SMIC: Salaire minimum légal en France, fixé par l'État et revalorisé au moins une fois par an.
Brut: Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).