Offres d'emploi › Hauts-de-France › Fretin
Opérateur de production (H/F)
ESSENTIEL RECRUTEMENTPubliée il y a 4 jours
- Entreprise
- Essentiel Recrutement
- Lieu
- Fretin 59273
- Contrat
- Intérim - 11 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Aquila RH Villeneuve d'Ascq, acteur du recrutement en intérim, CDD et CDI recherche pour un de ses clients basé sur la Métropole lilloise, son opérateur de production (H/F).
Vos missions:
- Assurer la conduite des machines de production en suivant les consignes de production et les paramètres techniques.
- Veiller au bon déroulement du processus de production, en respectant les normes de qualité et de sécurité.
- Effectuer les contrôles qualité à chaque étape de production et signaler toute anomalie ou non-conformité.
- Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau (nettoyage, réglages, etc.).
- Participer aux changements de série et à l'approvisionnement des machines en matières premières.
- Fabriquer les chaînes, couper les câbles, réaliser l'assemblage et vérifier le bon fonctionnement des ensembles câbles/chaînes.
- Assurer la traçabilité de la production en remplissant les documents nécessaires.
- Maintenir un environnement de travail propre, organisé et respectueux des normes de sécurité.
- Contribuer à l'amélioration continue des processus de production. Votre profil:
Nous recherchons une personne réactive, autonome et ayant le sens du travail en équipe. Vous êtes dynamique et avez une bonne capacité d'adaptation face aux exigences de production.
- Connaissance des normes de sécurité et des procédures qualité en milieu industriel.
- Autonomie, rigueur et respect des délais de production.
- Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux évolutions du process.
Vos missions:
- Assurer la conduite des machines de production en suivant les consignes de production et les paramètres techniques.
- Veiller au bon déroulement du processus de production, en respectant les normes de qualité et de sécurité.
- Effectuer les contrôles qualité à chaque étape de production et signaler toute anomalie ou non-conformité.
- Réaliser les opérations de maintenance de premier niveau (nettoyage, réglages, etc.).
- Participer aux changements de série et à l'approvisionnement des machines en matières premières.
- Fabriquer les chaînes, couper les câbles, réaliser l'assemblage et vérifier le bon fonctionnement des ensembles câbles/chaînes.
- Assurer la traçabilité de la production en remplissant les documents nécessaires.
- Maintenir un environnement de travail propre, organisé et respectueux des normes de sécurité.
- Contribuer à l'amélioration continue des processus de production. Votre profil:
Nous recherchons une personne réactive, autonome et ayant le sens du travail en équipe. Vous êtes dynamique et avez une bonne capacité d'adaptation face aux exigences de production.
- Connaissance des normes de sécurité et des procédures qualité en milieu industriel.
- Autonomie, rigueur et respect des délais de production.
- Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux évolutions du process.
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Source : France Travail. Publiée le 16 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 11 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Fretin 59273 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 1 870 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres d'opérateur de production en Hauts-de-France (médiane 1 870 €, la moitié entre 1 870 € et 1 920 € ; 26 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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