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Pilote OPC - Ingénieur-e bâtiment (H/F) - Mayotte (H/F)
MIE recrute : Pilote OPC - Ingénieur-e bâtiment (H/F) - Mayotte (H/F) à Mayotte, CDI, Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros. Offre publiée le 26 octobre 2026.
MIEPubliée le 26 octobre 2026
- Entreprise
- MIE
- Lieu
- Mayotte
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros
- Expérience
- 12 Mois
- Secteur
- Ingénierie,études techniques
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Description du poste
Mayotte Ingénierie Énergies accompagne les maîtres d'ouvrage et les acteurs de la construction dans la conception, la coordination et le suivi de projets d'ingénierie et d'infrastructures à Mayotte.
Dans le cadre du développement de son activité, l'entreprise recherche un(e) OPC - Ordonnancement, Pilotage et Coordination afin de renforcer ses équipes et d'assurer le bon déroulement des opérations qui lui sont confiées.
En tant qu'OPC, vous êtes garant(e) de la bonne organisation, de la coordination et du suivi des opérations, depuis la préparation du chantier jusqu'à sa livraison.
Vous assurez l'interface entre les différents intervenants du projet et veillez au respect des objectifs fixés en matière de planning, de coordination, de délais et de qualité d'exécution.
Vous intervenez notamment sur des projets de bâtiments, d'infrastructures, d'aménagements ou d'installations techniques et énergétiques.
- Ordonnancement
- Élaborer et mettre à jour les plannings détaillés des opérations.
- Définir les différentes phases et jalons du projet.
- Identifier les interfaces et les dépendances entre les différents intervenants.
- Anticiper les éventuels conflits de planning et proposer des solutions.
- Suivre l'avancement des études, des approvisionnements et des travaux.
- Identifier les écarts entre le planning prévisionnel et l'avancement réel.
- Pilotage
- Organiser et animer les réunions de chantier et réunions de coordination.
- Assurer le suivi des actions et décisions prises en réunion.
- Coordonner les différents intervenants : maîtrise d'ouvrage, maîtrise d'œuvre, entreprises, sous-traitants, bureaux d'études et fournisseurs.
- Veiller au respect des délais contractuels.
- Suivre les points bloquants et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires.
- Alerter la direction et/ou le maître d'ouvrage en cas de dérive importante.
- Participer à la préparation et au suivi des opérations de réception.
- Coordination
- Assurer la coordination entre les différents corps d'état.
- Contrôler la cohérence des interventions des entreprises.
- Identifier les interfaces techniques et organisationnelles.
- Faciliter la circulation de l'information entre les différents acteurs.
- Veiller à la bonne articulation entre les études et l'exécution des travaux.
- Participer à la résolution des difficultés rencontrées sur le chantier.
- Reporting
- Rédiger les comptes rendus de réunions.
- Élaborer les tableaux de suivi d'avancement.
- Mettre à jour les plannings et indicateurs de projet.
- Préparer les reportings à destination de la maîtrise d'ouvrage et de la direction.
- Suivre les réserves et leur levée jusqu'à la réception définitive.
Dans le cadre du développement de son activité, l'entreprise recherche un(e) OPC - Ordonnancement, Pilotage et Coordination afin de renforcer ses équipes et d'assurer le bon déroulement des opérations qui lui sont confiées.
En tant qu'OPC, vous êtes garant(e) de la bonne organisation, de la coordination et du suivi des opérations, depuis la préparation du chantier jusqu'à sa livraison.
Vous assurez l'interface entre les différents intervenants du projet et veillez au respect des objectifs fixés en matière de planning, de coordination, de délais et de qualité d'exécution.
Vous intervenez notamment sur des projets de bâtiments, d'infrastructures, d'aménagements ou d'installations techniques et énergétiques.
- Ordonnancement
- Élaborer et mettre à jour les plannings détaillés des opérations.
- Définir les différentes phases et jalons du projet.
- Identifier les interfaces et les dépendances entre les différents intervenants.
- Anticiper les éventuels conflits de planning et proposer des solutions.
- Suivre l'avancement des études, des approvisionnements et des travaux.
- Identifier les écarts entre le planning prévisionnel et l'avancement réel.
- Pilotage
- Organiser et animer les réunions de chantier et réunions de coordination.
- Assurer le suivi des actions et décisions prises en réunion.
- Coordonner les différents intervenants : maîtrise d'ouvrage, maîtrise d'œuvre, entreprises, sous-traitants, bureaux d'études et fournisseurs.
- Veiller au respect des délais contractuels.
- Suivre les points bloquants et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires.
- Alerter la direction et/ou le maître d'ouvrage en cas de dérive importante.
- Participer à la préparation et au suivi des opérations de réception.
- Coordination
- Assurer la coordination entre les différents corps d'état.
- Contrôler la cohérence des interventions des entreprises.
- Identifier les interfaces techniques et organisationnelles.
- Faciliter la circulation de l'information entre les différents acteurs.
- Veiller à la bonne articulation entre les études et l'exécution des travaux.
- Participer à la résolution des difficultés rencontrées sur le chantier.
- Reporting
- Rédiger les comptes rendus de réunions.
- Élaborer les tableaux de suivi d'avancement.
- Mettre à jour les plannings et indicateurs de projet.
- Préparer les reportings à destination de la maîtrise d'ouvrage et de la direction.
- Suivre les réserves et leur levée jusqu'à la réception définitive.
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Source : France Travail. Publiée le 26 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 35000.0 Euros à 40000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Mayotte Source : champ « lieu » |
| Expérience | 12 Mois Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Contractuel
- Agent public recruté par contrat, sans concours.
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