Offres d'emploi › Centre-Val de Loire › Saint-Pierre-des-Corps
NACELLISTE (H/F)
Offre d'emploi : NACELLISTE (H/F) à Saint-Pierre-des-Corps (37), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 5 novembre 2026.
Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 jours
- Lieu
- Saint-Pierre-des-Corps 37700
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Détail de poste
Spécialiste de l'intérim et du recrutement par secteur, LIP compte plus de 190 agences en France et à l'étranger. Avec LIP, menez votre projet professionnel vers la réussite !Votre agence recherche pour son partenaire, travaux d'électricité un NACELLISTE F/H qualifié(e).
Vos missions ?
Vous conduisez et positionnez les nacelles élévatrices afin de permettre les interventions en hauteur en toute sécurité.
Vous réalisez les vérifications préalables du matériel et vous vous assurez du bon état de fonctionnement des équipements.
Vous participez à la sécurisation de la zone d'intervention et vous veillez au respect strict des consignes de sécurité.
Vous accompagnez les équipes sur site en facilitant leurs travaux en hauteur dans des conditions optimales.
Vous contrôlez l'environnement de travail et vous adaptez vos manœuvres aux contraintes du chantier.
Vous signalez toute anomalie liée au matériel ou aux conditions d'intervention afin de garantir la continuité des opérations.
Infos pratiques :
* Horaires de travail : hebdo. 37,5 h (35 h+2,5 RTT) - L au V 8h-12h / 13h-16h30
* Date de début de contrat : dès que possible
* EPI et outils requis : chaussures de sécurité montantes (SP3), casque, gants, lunettes de protection
Renseignez-vous auprès de votre agence.
Chez LIP, vous êtes LE professionnel que nous recherchons. Nous sommes le leader français de l'intérim spécialisé et nous connaissons parfaitement votre métier. En plus des avantages classiques de l'intérim (fastt), vous bénéficiez d'un CET rémunéré à 6% et de réductions loisirs négociées exclusivement pour vous ! Des primes* peuvent vous être versées en fin d'année en fonction de votre engagement à nos côtés. Et ce que vous allez préférer, c'est l'ambiance LIP (là, pas moyen de vous la décrire : elle se vit !) (*parrainage, PPV : soumis à conditions. Renseignez-vous à l'agence)
LIP est engagé aux côtés des associations pour lutter contre toutes les formes de discrimination dans l'accès à l'emploi.
Le poste est basé à SAINT-PIERRE-DES-CORPS
Caces R486
Vous serez amené à conduire un véhicule de service (ou de fonction) dans le cadre de votre travail
Spécialiste de l'intérim et du recrutement par secteur, LIP compte plus de 190 agences en France et à l'étranger. Avec LIP, menez votre projet professionnel vers la réussite !Votre agence recherche pour son partenaire, travaux d'électricité un NACELLISTE F/H qualifié(e).
Vos missions ?
Vous conduisez et positionnez les nacelles élévatrices afin de permettre les interventions en hauteur en toute sécurité.
Vous réalisez les vérifications préalables du matériel et vous vous assurez du bon état de fonctionnement des équipements.
Vous participez à la sécurisation de la zone d'intervention et vous veillez au respect strict des consignes de sécurité.
Vous accompagnez les équipes sur site en facilitant leurs travaux en hauteur dans des conditions optimales.
Vous contrôlez l'environnement de travail et vous adaptez vos manœuvres aux contraintes du chantier.
Vous signalez toute anomalie liée au matériel ou aux conditions d'intervention afin de garantir la continuité des opérations.
Infos pratiques :
* Horaires de travail : hebdo. 37,5 h (35 h+2,5 RTT) - L au V 8h-12h / 13h-16h30
* Date de début de contrat : dès que possible
* EPI et outils requis : chaussures de sécurité montantes (SP3), casque, gants, lunettes de protection
Renseignez-vous auprès de votre agence.
Chez LIP, vous êtes LE professionnel que nous recherchons. Nous sommes le leader français de l'intérim spécialisé et nous connaissons parfaitement votre métier. En plus des avantages classiques de l'intérim (fastt), vous bénéficiez d'un CET rémunéré à 6% et de réductions loisirs négociées exclusivement pour vous ! Des primes* peuvent vous être versées en fin d'année en fonction de votre engagement à nos côtés. Et ce que vous allez préférer, c'est l'ambiance LIP (là, pas moyen de vous la décrire : elle se vit !) (*parrainage, PPV : soumis à conditions. Renseignez-vous à l'agence)
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
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Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | « L au V 8h-12h / 13h-16h30 » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Saint-Pierre-des-Corps 37700 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Date de début de contrat : dès que possible » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « EPI et outils requis : chaussures de sécurité montantes (SP3), casque, gants, lunettes de protection »
Avantages cités dans l'annonce
RTT · véhicule de service
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (3)
- RTT
- Jours de réduction du temps de travail, accordés quand l'horaire dépasse 35 h par semaine.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
- EPI
- Équipements de protection individuelle (chaussures de sécurité, gants…), fournis par l'employeur.
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