Monteur / Monteuse sur chaîne d'assemblage (H/F)

Start PeoplePubliée il y a 2 h

CDD

Entreprise: Start People
Lieu: Toulouse 31000
Contrat: CDD - 18 Mois
Salaire: Horaire de 12.8 Euros à 12.8 Euros
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

Description du poste

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.

POSTE :
MONTEUR EQUIPEMENTS HYDRAULIQUES (H/F)
Rattaché(e) au service Production, vous intervenez sur des opérations de démontage, contrôle, montage, essais et finitions d'équipements hydrauliques, sur des séries de production ou des équipements MRO (Maintenance, Réparation, Overhaul). Vous êtes garant(e) de la qualité, de la conformité et de la sécurité des opérations réalisées.
Vos principales missions sont :Réaliser le démontage et le montage des équipements en respectant les gammes et instructions techniques
Utiliser les outillages adaptés et assurer le respect des règles de sécurité et du référentiel qualité
Effectuer les essais des équipements sur bancs, valider leur fonctionnement et assurer la traçabilité
Réaliser la maintenance de premier niveau des équipements
Effectuer les opérations de finition : freinages, obturation des orifices, et préparation des équipements pour contrôle libératoire
Compléter les dossiers de fabrication et garantir la traçabilité des opérations
Maintenir son poste de travail propre et organiser son environnement selon les standards en vigueur
Identifier les anomalies et contribuer aux actions correctives et à l'amélioration continue
Mission temporaire de 3 mois, extensible jusqu'à 18 mois selon performance et besoins - Temps complet.
PROFIL :
Issu(e) d'une formation CAP/BEP en mécanique, maintenance industrielle ou hydraulique, vous justifiez d'une expérience de plus de 5 ans sur un poste similaire.

Vous maîtrisez :
Le démontage, montage et essais d'équipements mécaniques ou hydrauliques
L'utilisation d'outillages et bancs de test spécifiques
Les exigences qualité, sécurité et traçabilité en environnement industriel
Les opérations de finition et préparation des équipements pour contrôle
Rigoureux(se), méthodique et autonome, vous êtes reconnu(e) pour votre précision et votre sens du détail. Vous appréciez le travail en équipe et savez évoluer dans un environnement structuré et exigeant. Votre capacité à détecter les anomalies et à proposer des améliorations sera un véritable atout pour réussir dans ce poste.

Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 28 septembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Salaire	Horaire de 12.8 Euros à 12.8 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce
Contrat	CDD - 18 Mois — « Mission temporaire de 3 mois, extensible jusqu'à 18 mois selon performance et besoins » Source : champ « contrat » et texte
Lieu	Toulouse 31000 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Issu(e) d'une formation CAP/BEP en mécanique, maintenance industrielle ou hydraulique, vous justifiez d'une expérience de plus de 5 ans sur un poste similaire. »

Avantages cités dans l'annonce

prime parrainage · prime de participation

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)

Participation: Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
Intérim: Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).