Offres d'emploi › Hauts-de-France
Monteur industriel / Monteuse industrielle en charpentes métalliques (H/F)
Start PeoplePubliée il y a 2 h
- Entreprise
- Start People
- Lieu
- Dainville 62000
- Contrat
- Intérim - 7 Jour(s)
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
POSTE :
MONTEUR REGLEUR (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un MONTEUR REGLEUR (H/F) pour l'un de nos clients, spécialisé dans le secteur de la fabrication d'emballages en matières plastiques.
Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à :
-Assurer la mise en route, la mise en production et l'arrêt des machines
-Réaliser le montage et le démontage des moules et des outillages
-Changer les outillages afin d'assurer la continuité du planning de production
-Assurer le réglage des paramètres de production selon les fiches de réglage
-Participer à l'optimisation des réglages et des procédures d'utilisation
-Assurer la maintenance de premier niveau
-Identifier et signaler les dysfonctionnements
Une formation interne est prévue sur la partie réglage afin de vous permettre de monter progressivement en compétences sur le poste.
Horaires : 3x8
Avantages :
-13e mois
-Prime de nuit
-Panier repas
Mission longue durée, contrat renouvelable.
PROFIL :
Vous avez une appétence pour la mécanique ? Vous avez une première expérience dans un environnement industriel ?
Vous êtes une personne curieuse, manuelle, rigoureuse et motivée avec l'envie d'apprendre et de développer vos compétences techniques ?
Parfait, vous êtes sûrement la personne qu'il nous faut !
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
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A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
POSTE :
MONTEUR REGLEUR (H/F)
Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un MONTEUR REGLEUR (H/F) pour l'un de nos clients, spécialisé dans le secteur de la fabrication d'emballages en matières plastiques.
Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à :
-Assurer la mise en route, la mise en production et l'arrêt des machines
-Réaliser le montage et le démontage des moules et des outillages
-Changer les outillages afin d'assurer la continuité du planning de production
-Assurer le réglage des paramètres de production selon les fiches de réglage
-Participer à l'optimisation des réglages et des procédures d'utilisation
-Assurer la maintenance de premier niveau
-Identifier et signaler les dysfonctionnements
Une formation interne est prévue sur la partie réglage afin de vous permettre de monter progressivement en compétences sur le poste.
Horaires : 3x8
Avantages :
-13e mois
-Prime de nuit
-Panier repas
Mission longue durée, contrat renouvelable.
PROFIL :
Vous avez une appétence pour la mécanique ? Vous avez une première expérience dans un environnement industriel ?
Vous êtes une personne curieuse, manuelle, rigoureuse et motivée avec l'envie d'apprendre et de développer vos compétences techniques ?
Parfait, vous êtes sûrement la personne qu'il nous faut !
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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 8 octobre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 12.31 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 7 Jour(s) Source : champ « contrat » |
| Horaires | « Horaires : 3x8 » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | Dainville 62000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
prime parrainage · prime de participation · 13e mois · Prime de nuit · Panier repas
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (4)
- 2x8 / 3x8
- Travail en équipes qui se relaient sur 24 h : matin, après-midi et, en 3x8, nuit, souvent en alternance d'une semaine à l'autre.
- 13e mois
- Prime annuelle équivalente à un mois de salaire supplémentaire, versée en une ou plusieurs fois.
- Participation
- Part des bénéfices redistribuée aux salariés, obligatoire dans les entreprises d'au moins 50 salariés.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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