Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Libourne
Monteur câbleur industriel (reconnu travailleur handicapé) (H/F)
♿ Employeur : entreprise adaptée ou ESAT — offres emploi et handicap en Nouvelle-Aquitaine
- Entreprise
- Kliff Par Randstad
- Lieu
- LIBOURNE 33500
- Contrat
- Intérim - 36 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.98 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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- Agent d'usinage (F/H). — Forêt-du-Temple Intérim
Description du poste
Notre client situé à LIBOURNE, œuvre pour un monde meilleur et plus propre. Travailler pour lui c'est faire partie d'une équipe mondiale fondée sur l'inclusion, la maîtrise, l'objectif, l'action, la curiosité et le travail d'équipe, qui transforme les ambitions en matière de développement durable en actions.
Réaliser les opérations de montage de sous-ensembles, de câblages dans le cadre des processus d'assemblage :
Identifier et respecter les priorités de fabrication dans l'outil dédié afin d'assurer un niveau de service optimal.
Effectuer les opérations de sous-ensembles, de câblage en respectant les instructions à poste, les plans de contrôle et les positionnements sur la ligne, en fonction du nombre d'opérateurs (respect du Lean management) et des encours définis.
Assurer la traçabilité du produit en validant les différentes étapes du process et en renseignant la feuille de suivi de série.
Réaliser les opérations de maintenance préventive de premier niveau définies par le poste.
Contribuer au suivi des performances de son secteur et participer à l'amélioration continue, dans le cadre du Système de Performance (SPS) :
Respecter et mettre en œuvre le processus d'escalade (sécurité, qualité, efficacité).
Tenir à jour les enregistrements qualité (types défauts, rebuts, réparations, etc.).
Renseigner les indicateurs d'activité en expliquant les causes de déperdition (temps rouge).
Participer activement au cycle d'animation (AIC1) de début et de fin de faction, en faisant remonter les principaux aléas et en proposant des actions d'amélioration.
Savoir-faire techniques
Maîtrise des modes opératoires et des instructions à poste.
Utilisation des outils digitaux de suivi de performance et/ou qualité.
Bonne dextérité manuelle.
Proposition d'axes d'amélioration.
Lecture de plan.
Maintenance préventive de niveau 1et/ou 2.
Comportement professionnel attendu
Capacité à travailler en équipe.
Rigueur.
Curiosité.
Sens du détail.
Bac professionnel spécialisé dans le domaine électrique, électrotechnique.
Expérience professionnelle de l'ordre de 1 an en milieu industriel.
Postuler sur le site de l'offre →
Sur TelegramPar e-mailGratuit. Arrêt en un clic.
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Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 4 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 22 septembre 2026.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Horaire de 12.98 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Intérim - 36 Mois Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | LIBOURNE 33500 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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