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Monteur câbleur (H/F/D)

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Entreprise non communiquéePubliée il y a 10 h

Intérim

Lieu: Auxerre 89000
Contrat: Intérim - 1 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

Votre agence Samsic Emploi Auxerre recherche activement pour son client spécialisé dans l'aéronautique, des profils Monteur/Câbleur.
Description des missions :
Assembler des composants électroniques ou intégrer des cartes électroniques dans des appareils ou des équipements.
Contrôler la fixation des composants et des connexions.
Vérifier le bon fonctionnement de l'ensemble.
Monter des composants électriques dans des châssis ou des boîtiers.
Identifier les non-conformités et prendre les mesures nécessaires.
Assurer la maintenance de premier niveau.
Utiliser des appareils de mesure électrique tels que le multimètre.
Effectuer du câblage filaire.
Posséder des compétences en électricité et en électronique.
Être capable de lire des plans et des schémas.
Utiliser des outils électroportatifs tels que la scie électrique et la ponceuse.
Les horaires sont en journée du lundi au jeudi, mais pourront évoluer vers des horaires en 2*8 (matin et après-midi) à l'avenir.
Diverses primes et avantages.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Auxerre 89000 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

primes et

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?