Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Aubagne
MONTEUR CABLEUR. (H/F/D)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 5 jours
- Lieu
- Aubagne 13400
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Nous recherchons un Monteur Câbleur H/F sur Aubagne
Vos missions principales incluront :
Assembler et câbler des faisceaux électriques suivant les plans et les schémas fournis pour garantir la conformité du produit final.
Exécuter des tests de continuité et d'isolation pour assurer la qualité et le bon fonctionnement des équipements installés.
Effectuer des tâches de maintenance préventive et corrective des installations électriques.
Collaborer étroitement avec d'autres professionnels pour s'assurer que toutes les opérations respectent les normes de sécurité et de qualité les plus strictes.
Rendre compte des éventuelles anomalies aux équipes concernées pour assurer une amélioration continue des processus.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vos missions principales incluront :
Assembler et câbler des faisceaux électriques suivant les plans et les schémas fournis pour garantir la conformité du produit final.
Exécuter des tests de continuité et d'isolation pour assurer la qualité et le bon fonctionnement des équipements installés.
Effectuer des tâches de maintenance préventive et corrective des installations électriques.
Collaborer étroitement avec d'autres professionnels pour s'assurer que toutes les opérations respectent les normes de sécurité et de qualité les plus strictes.
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Source : France Travail. Publiée le 24 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
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| Contrat | Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Aubagne 13400 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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