Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Marignane
Monteur Câbleur Aéronautique H/F
CRITPubliée il y a 1 h
- Entreprise
- Crit
- Lieu
- Marignane 13700
- Contrat
- CDI Intérimaire
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 18.0 Euros
- Expérience
- 2 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
Description du poste
Thibaut, Alisson, Vincent, Marc, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement pour Airbus.
Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !!
Pour préparer votre voyage, vous débuterez par un check-in et vous serez convié(e) à un entretien avec notre équipe en agence ou via un entretien à distance dans le but de faire un point sur votre candidature, étudier votre expérience, échanger sur vos attentes....
On vous dit tout !! Faisons escale sur la check-list de vos compétences techniques:
Vous ?monterez les équipements, faisceaux et harnais sur les appareils.
Vous réaliserez des travaux de métallisation de sertissage, de découpe de câbles ainsi que des petites soudures a l'étain
Vous effectuerez les expertises, changement ou réparation des éléments défectueux, gaines, connecteurs,...
Axé sur la qualité, vous effectuerez un contrôle qualité de premier niveau.
Reprenons notre check-list pour en savoir plus sur ce poste et faisons une escale sur vos compétences de base pour réussir cette mission :
Lecture et interprétation de plans et/ou fiches techniques de schéma d'implantation et de câblage
Réglementation et consignes de sécurité aéronautiques
Suivi et traçabilité du registre d'entretien
Habilitations Electriques
Nous recherchons pour notre poste des qualités humaines telles que votre dynamisme ou votre curiosité mais aussi un respect irréprochable des règles de sécurité avec une véritable expertise sur harnais électrique.
Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantiront leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Nous vous proposerons plus qu'un job, une carrière, un projet de vie !!!
Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra :
Votre carte d'embarquement : De l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité
Votre passeport reprenant votre diplôme :
- Expérience de 2 à 5 ans dans le montage et le câblage d'équipements aéronautiques
- CQPM, BEP/CAP
- Habilitation électrique BR et B2V
- Maitrise de la lecture de plan (3D, mécanique, électrique)
Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !!
Pour préparer votre voyage, vous débuterez par un check-in et vous serez convié(e) à un entretien avec notre équipe en agence ou via un entretien à distance dans le but de faire un point sur votre candidature, étudier votre expérience, échanger sur vos attentes....
On vous dit tout !! Faisons escale sur la check-list de vos compétences techniques:
Vous ?monterez les équipements, faisceaux et harnais sur les appareils.
Vous réaliserez des travaux de métallisation de sertissage, de découpe de câbles ainsi que des petites soudures a l'étain
Vous effectuerez les expertises, changement ou réparation des éléments défectueux, gaines, connecteurs,...
Axé sur la qualité, vous effectuerez un contrôle qualité de premier niveau.
Reprenons notre check-list pour en savoir plus sur ce poste et faisons une escale sur vos compétences de base pour réussir cette mission :
Lecture et interprétation de plans et/ou fiches techniques de schéma d'implantation et de câblage
Réglementation et consignes de sécurité aéronautiques
Suivi et traçabilité du registre d'entretien
Habilitations Electriques
Nous recherchons pour notre poste des qualités humaines telles que votre dynamisme ou votre curiosité mais aussi un respect irréprochable des règles de sécurité avec une véritable expertise sur harnais électrique.
Le petit + de Crit Aéro ?! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantiront leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Nous vous proposerons plus qu'un job, une carrière, un projet de vie !!!
Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra :
Votre carte d'embarquement : De l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité
Votre passeport reprenant votre diplôme :
- Expérience de 2 à 5 ans dans le montage et le câblage d'équipements aéronautiques
- CQPM, BEP/CAP
- Habilitation électrique BR et B2V
- Maitrise de la lecture de plan (3D, mécanique, électrique)
Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Source : France Travail. Publiée le 9 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 48 min.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 12.31 Euros à 18.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Intérimaire Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Marignane 13700 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) — « Expérience de 2 à 5 ans dans le montage et le câblage d'équipements aéronautiques » Source : texte de l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Habilitation électrique
- Autorisation délivrée par l'employeur, après formation, pour travailler sur ou près d'installations électriques (B0, BS, BR, B1V, B2V…).
- CDI intérimaire
- CDI signé avec une agence d'intérim, qui enchaîne les missions et paie entre deux missions.
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