Moniteur / Monitrice d'auto-école (H/F)
AUTO ECOLE VERFEIL recrute : Moniteur / Monitrice d'auto-école (H/F) à VERFEIL (31), CDI, Horaire de 15.0 Euros - NEGOCIABLE SELON PROFIL. Offre publiée le 5 novembre 2026.
- Entreprise
- Auto Ecole Verfeil
- Lieu
- VERFEIL 31590
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Horaire de 15.0 Euros - NEGOCIABLE SELON PROFIL
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Enseignement de la conduite
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Description du poste
Localisation : Verfeil (31), à proximité de la Haute-Garonne et du Tarn. Nous faisons passer les permis sur Toulouse.
Vous êtes passionné(e) par la conduite et la sécurité routière ? Vous souhaitez transmettre votre savoir-faire à de futurs conducteurs ? Venez rejoindre notre équipe accueillante et motivée !
Ce que nous vous proposons :
Contrat à Durée Indéterminée (CDI) 35h/semaine.
Horaires :
Lundi : repos
Mardi : 12h-14h / 15h-19h30
Mercredi : 11h-13h/14h-19h30
Jeudi : 12h-14h/15h-19h30
Vendredi : 12h-14h/15h-19h30
Samedi : 9h-12h/13h-18h
Pendant les vacances scolaires, les horaires pourront être adaptées sur demande et en fonction de l'activité. Les samedis en vacances scolaires ne seront pas travaillés.
Rémunération : négociable selon l'expérience
Le véhicule de l'auto école devra être restitué tous les soirs à l'auto école.
Les qualités que nous recherchons :
Diplôme requis : BEPECASER ou Titre Pro CCP1 et CCP2 validés (le permis A et CCS deux roues sont un plus mais non obligatoires).
Aucune expérience minimale exigée : Nous recherchons avant tout un(e) enseignant(e) motivé(e) et passionné(e).
Adaptabilité : Savoir travailler avec des élèves de tous niveaux et profils.
Autonomie, rigueur et professionnalisme : Vous êtes organisé(e) et respectueux(se) des règles.
Compétences administratives : un plus, mais non indispensable.
Vos missions :
Formation complète des élèves : De la première leçon jusqu'à l'obtention du permis de conduire.
Animation de rendez-vous pédagogiques : En présence des parents d'élèves, afin de leur expliquer le déroulement de la formation.
Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à intégrer une équipe dynamique, envoyez nous votre candidature par e-mail dès aujourd'hui !
Postuler sur le site de l'offre →
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 5 octobre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Horaire de 15.0 Euros - NEGOCIABLE SELON PROFIL Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein — « Mardi : 12h-14h / 15h-19h30 » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | VERFEIL 31590 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 2 280 € brut par mois (équivalent mensuel), soit dans la fourchette courante des offres de moniteur d'auto-école en France (médiane 2 200 €, la moitié entre 1 970 € et 2 280 € ; 25 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Diplôme requis : BEPECASER ou Titre Pro CCP1 et CCP2 validés (le permis A et CCS deux roues sont un plus mais non obligatoires). »
- « Aucune expérience minimale exigée : Nous recherchons avant tout un(e) enseignant(e) motivé(e) et passionné(e). »
- « Compétences administratives : un plus, mais non indispensable. »
- « Formation complète des élèves : De la première leçon jusqu'à l'obtention du permis de conduire. »
Questions à poser au recruteur
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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