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MONITEUR D'ATELIER DES PRESTATIONS EXTERNES - H/F
Delos Apei 78 recrute : MONITEUR D'ATELIER DES PRESTATIONS EXTERNES - H/F à Buc (78), CDI, Mensuel de 2100.0 Euros à 2878.0 Euros. Offre publiée le 3 novembre 2026.
- Entreprise
- Delos Apei 78
- Lieu
- Buc 78530
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Travail en journée
- Salaire
- Mensuel de 2100.0 Euros à 2878.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Action sociale sans hébergement n.c.a.
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Description du poste
Notre référence SE353
VOTRE FUTUR METIER
- Vous participez à la mise en œuvre du projet d'établissement et à son évolution dans le but de l'amélioration de l'accompagnement des travailleurs en situation de handicap
- Sous l'autorité de l'équipe de direction de l'ESAT et la coordination de la monitrice principale, vous assurez l'accompagnement professionnel d'un groupe de travailleurs sur les prestations externes des différentes activités de la structure
- Vous êtes garant de l'organisation et de la qualité du travail
- Vous gérez et développez les compétences individuelles des travailleurs et participez à leur évaluation pour la mise en œuvre de leurs projets individuels
- Vous travaillez en équipe pluridisciplinaire
LIEU : ESAT Jean Pierrat 80 rue Hélène Boucher 78531 BUC CEDEX
Profil recherché :
VOTRE PROFIL :
- Vous êtes titulaire du certificat de branche de moniteur d'atelier (TMA, CBMA ou CQFMA) ou répondant aux critères de la convention collective
- Expérience en ESAT, en entreprises adaptées et/ou en entreprises du milieu ordinaire souhaitée
- Expérience en relationnel et qualité de service apporté aux clients économiques appréciées
COMMENT REUSSIR SUR CE POSTE
-- Une sensibilité affirmée pour l'accompagnement des personnes en situation de handicap est essentielle pour ce poste
- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), force de proposition, capable de travailler en équipe
- Nous ferons appel à votre sens de l'initiative, à votre vigilance et réactivité, ainsi qu'à votre capacité d'adaptation
- Vous avez des capacités d'observation et d'écoute
- Vous êtes capable de garantir la sécurité des personnes et des biens
- Vous connaissez le public d'adultes en situation de déficience intellectuelle, handicap psychique ou trouble du spectre autistique
- Vous avez le sens de la relation clients, fournisseurs, partenaires
- Vous utilisez l'outil informatique
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 2100.0 Euros à 2878.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Travail en journée Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Buc 78530 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes titulaire du certificat de branche de moniteur d'atelier (TMA, CBMA ou CQFMA) ou répondant aux critères de la convention collective »
Ce qui est seulement souhaité
- « Expérience en ESAT, en entreprises adaptées et/ou en entreprises du milieu ordinaire souhaitée »
- « Expérience en relationnel et qualité de service apporté aux clients économiques appréciées »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
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