MÉDECIN DU TRAVAIL (H/F)

LIEU :
Poste basé à Dijon (21), avec des déplacements à prévoir sur le secteur (notamment autour de Beaune ou Pouilly)..

Ce poste est à pourvoir au sein du centre de Dijon, suite à une mutation interne.
Le service, solide et particulièrement bien équipé avec 4 autres médecins et autant de IDEs, gère le suivi de plus 3 500 salariés chacun.

Rattaché(e) directement à la Direction Générale, vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire structurée et dynamique.POSTE :
En collaboration avec vos confrères et une équipe experte sur place (Infirmier(e)s de Santé au Travail et Techniciens en prévention), vous assurez le suivi médical classique des salariés du secteur.
Suivi médical & Prévention : Vous pilotez les visites réglementaires et les actions de prévention individuelle ou collective auprès des entreprises adhérentes.
Terrain & Déplacements : Vous réalisez des études de postes et des actions en milieu de travail (prévoir 2 à 3 déplacements par mois sur les sites périphériques, véhicule fourni).


Rythme et équilibre vie pro / vie privée : Horaires de jour du lundi au vendredi (8h-17h, avec flexibilité et 1h de pause déjeuner). Aucune garde, aucune astreinte.

Temps de travail au choix : Poste proposé à temps partiel (80% max + RTT).

Rémunération attractive : À partir de 7 500 € bruts mensuels, pouvant atteindre 9 000 € bruts mensuels pour un profil expérimenté (environ 15 ans d'expérience) pour du temps partiel (80% max).

Avantages complémentaires : Mise à disposition d'une voiture de service pour vos déplacements et prise en charge par le service d'une cotisation retraite supplémentaire à hauteur de 5% de votre salaire mensuel.