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Médecin Coordonnateur (H/F)
Fed Group recrute : Médecin Coordonnateur (H/F) à Saint-Cloud (92), CDI, Annuel de 126000.0 Euros à 144000.0 Euros. Offre publiée le 5 novembre 2026.
- Entreprise
- Fed Group
- Lieu
- Saint-Cloud 92210
- Contrat
- CDI
- Salaire
- Annuel de 126000.0 Euros à 144000.0 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste
La résidence médicalisée facilement accessible en transports en commun (bus 175/471, tramway T2, Train L et U), accueille 87 résidents dans un environnement calme et verdoyant et propose également 6 places d'accueil de jour et 10 places d'accueil temporaire.
Nous recherchons un Médecin Coordonnateur H/F en CDI à temps plein pour intervenir au sein de deux résidences médicalisées situées à Saint-Cloud et Suresnes dont le temps de travail sera réparti entre deux établissements situés dans les Hauts-de-Seine :
0,6 ETP au sein de la Résidence Longchamp, située à Saint-Cloud (92) ;
0,4 ETP au sein de la Résidence Tiers Temps, située à Suresnes (92).
Vous participerez aux admissions des résidents, notamment à travers les visites de préadmission, la réalisation des évaluations gérontologiques, la construction du projet personnalisé et son suivi tout au long du séjour.
Vous aurez également pour mission d'élaborer, de mettre en œuvre et de piloter le projet de soins, tout en assurant la coordination des interventions médicales et paramédicales.
Vous veillerez à garantir la qualité des pratiques gériatriques ainsi que la sécurité des soins, et contribuerez à la prévention des risques et à la formation des équipes.
Vous êtes médecin spécialisé en gériatrie (DESC, capacité ou DU de médecin coordonnateur en EHPAD) ou médecin généraliste souhaitant développer une expertise en médecine gériatrique et en coordination en EHPAD.
Vous êtes intéressé(e) par le travail en équipe pluridisciplinaire, la coordination des parcours de soins et l'amélioration continue de la qualité des prises en charge.
Autonome dans votre pratique, vous souhaitez vous investir dans un projet de soins et contribuer au bien-être et à la qualité de vie des résidents.
Rémunérations et avantages :
-CDI à temps plein
-Prise de poste : 01/10/2026
-Repas pris en charge
-Accessibilité : 3min du tramway T2, bus, parking souterrain gratuit
-Prime assiduité et TO 550€/an + chèque cadeaux 100€ en décembre
-Rémunération entre 10 500€ à 12 000€ brut/mois pour un équivalent temps plein
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Le marché de médecin coordonnateur — Hauts-de-Seine (92)
- 9 offres de médecin coordonnateur ouvertes aujourd'hui dans le département (Hauts-de-Seine), 49 en Île-de-France, 395 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en Île-de-France : médiane 10 000 € brut par mois, la moitié des offres entre 8 330 € et 10 000 € (sur 11 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 100 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus de médecin coordonnateur dans le département : Adecco Medical, Domino RH, Fed Group.
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Chiffres calculés le 9 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 jours.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 126000.0 Euros à 144000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Lieu | Saint-Cloud 92210 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Prise de poste : 01/10/2026 » Source : texte de l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Salaire comparé : 11 250 € brut par mois (équivalent mensuel), soit au-dessus de la fourchette courante des offres de médecin coordonnateur en France (médiane 8 330 €, la moitié entre 6 500 € et 9 750 € ; 142 offres affichant un salaire, hors temps partiel, stages et alternance).
Avantages cités dans l'annonce
Prime assiduité
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (3)
- ETP
- Équivalent temps plein : 1 ETP correspond à un poste à temps plein.
- Brut
- Salaire avant cotisations sociales ; le net versé est plus faible (dans le privé, environ 22 % de moins).
- EHPAD
- Établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes.
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