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Médecin coordonnateur (H/F)

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ADECCO MEDICAL recrute : Médecin coordonnateur (H/F) à Albi (81), CDI. Offre publiée le 6 novembre 2026.

ADECCO MEDICALPubliée il y a 2 jours

CDI

Entreprise: Adecco Medical
Lieu: Albi 81000
Contrat: CDI
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Description du poste :

Offre d'emploi : Médecin Coordonnateur H/F - Télécoordination

Statut : Libéral ou salarié, au choix.

Temps de travail : Flexible selon les disponibilités du médecin et les besoins de l'établissement, minimum de 0,1 ETP, maximum 1 ETP.

Planning : Adapté au planning existant de chaque médecin avec possibilité de choisir les jours d'intervention et les horaires.

Lieu de travail : Un audit de déploiement en présentiel est prévu pour le premier jour, où le médecin devra se rendre sur place pour rencontrer les équipes et élaborer conjointement une feuille de route. Par la suite, le travail se fera en télétravail à 100 %, sauf exceptions.

Rémunération : À déterminer selon le profil et le temps de travail, en fonction de la taille de l'EHPAD (nombre de lits).

Missions :

Accompagnement et prise en charge des missions de coordination de la/des structure(s)

Exécution des 14 missions types du Médecin Coordonnateur (sans prescription)

Description du profil :

Les critères pour postuler à cette offre sont les suivants Être titulaire du Diplôme d'Etat de docteur en Médecine.
* Être titulaire du diplôme, certificat ou qualification requis par la réglementation en vigueur dans la spécialité exercée.
* Avoir suivi une formation complémentaire obligatoire : DESC de gériatrie et/ou DU de Médecin Coordonnateur en EHPAD.
* Être inscrit au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS Avoir une expérience requise dans la coordination en présentiel (EHPAD/HAD).

Conditions : Pour postuler à cette offre, vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine.

Postuler sur le site de l'offre →

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Le marché de médecin coordonnateur — Tarn (81)

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Salaire proposé pour ce métier en Occitanie : médiane 7 500 € brut par mois, la moitié des offres entre 5 670 € et 8 330 € (sur 7 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 100 % CDI.
Employeurs qui recrutent le plus de médecin coordonnateur dans le département : Adecco Medical.

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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 4 fois depuis le 6 novembre 2026.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	CDI Source : champ « contrat »
Lieu	Albi 81000 Source : champ « lieu »
Télétravail	« Par la suite, le travail se fera en télétravail à 100 %, sauf exceptions. » Source : texte de l'annonce
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

« Les critères pour postuler à cette offre sont les suivants Être titulaire du Diplôme d'Etat de docteur en Médecine. »
« Être titulaire du diplôme, certificat ou qualification requis par la réglementation en vigueur dans la spécialité exercée. »
« Avoir suivi une formation complémentaire obligatoire : DESC de gériatrie et/ou DU de Médecin Coordonnateur en EHPAD. »
« Être inscrit au tableau de l'Ordre des Médecins et au Répertoire Partagé des Professionnels de Santé (RPPS Avoir une expérience requise dans la coordination en présentiel (EHPAD/HAD). »
« Conditions : Pour postuler à cette offre, vous devez être titulaire d'un diplôme de médecine. »

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (2)