Médecin - CDI - Saint-André-les-Vergers (H/F)
SWITCH recrute : Médecin - CDI - Saint-André-les-Vergers (H/F) à Saint-Germain (10), CDI. Offre publiée le 6 novembre 2026.
- Entreprise
- Switch
- Lieu
- Saint-Germain 10120
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Aquaculteur / Aquacultrice
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Description du poste
Le poste :
- Assurer le suivi médical des personnes accueillies - Coordonner les soins avec l'équipe pluridisciplinaire - Participer à l'élaboration des projets de soins - Conseiller la direction sur les questions médicales
CDI à temps plein à Saint-André-les-Vergers (Aube), au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Profil recherché :
- Doctorat en médecine et inscription à l'Ordre des médecins - Une compétence en gériatrie est appréciée - Sens du travail en équipe pluridisciplinaire - Écoute, rigueur et sens de l'organisation
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Le marché de médecin — Aube (10)
- 4 offres de médecin ouvertes aujourd'hui dans le département (Aube), 6 en Grand Est, 35 en France.
- Salaire proposé pour ce métier en France : médiane 6 670 € brut par mois, la moitié des offres entre 6 250 € et 7 130 € (sur 5 offres indiquant un salaire).
- Types de contrat dans le département : 100 % CDI.
- Employeurs qui recrutent le plus de médecin dans le département : Switch.
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Chiffres calculés le 8 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 2 fois depuis le 21 octobre 2026.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Saint-Germain 10120 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Une compétence en gériatrie est appréciée »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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