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Offres d'emploi › Bretagne › Lamballe-Armor

Manutentionnaire viande congelé(e) (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 jours
Intérim
Lieu
Lamballe-Armor 22400
Contrat
Intérim - 1 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste

Vous recherchez une mission dynamique au sein d'une entreprise agroalimentaire reconnue ? L'agence Actual recrute un Manutentionnaire (h/f) à Lamballe. Vous intégrerez une équipe dédiée à la gestion de viandes congelées.
Vos missions principales seront :
Palettisation rigoureuse de cartons (poids max 25 kg) et de blocs de viande, qu'ils soient nus ou fardelés. Vous serez également en charge du démoulage de bacs de produits congelés, une tâche effectuée sur ligne ou hors ligne selon les besoins.
Informations pratiques :
Ce poste est à pourvoir avec des horaires en après-midi, de 13h à 21h ou du matin, de 5h à 13h.
Le respect strict des règles d'hygiène et de qualité est impératif pour garantir la sécurité et la conformité des produits. Vous êtes dynamique, rigoureux et capable de porter des charges allant jusqu'à 25 kg ? Alors ce poste est fait pour vous !

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Équipement pour l'entrepôt

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Source : France Travail. Publiée le 30 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 21 h.

Décodeur de l'annonce

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ContratIntérim - 1 Mois
Source : champ « contrat »
Horaires« Ce poste est à pourvoir avec des horaires en après-midi, de 13h à 21h ou du matin, de 5h à 13h. »
Source : texte de l'annonce
LieuLamballe-Armor 22400
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Le respect strict des règles d'hygiène et de qualité est impératif pour garantir la sécurité et la conformité des produits. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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