Offres d'emploi › Pays de la Loire › Laval
MANAGER DE GROUPES DE TECHNICIENS INSÉMINATEURS F/H
Entreprise non communiquéePubliée il y a 3 h
- Lieu
- Laval 53000
- Contrat
- CDI
- Expérience
- Expérience exigée
- Secteur
- Activités de soutien à la production animale
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Description du poste
Entreprise :
Gènes Diffusion, spécialiste de la génétique et de la reproduction animale, recrute un Manager de groupe de techniciens inséminateurs pour sa BU Ouest, sur le secteur de la Mayenne.
Missions :
Rattaché au Responsable régional, vous encadrez 10 à 20 collaborateurs et assurez le pilotage opérationnel de votre périmètre.
Vous contribuez au développement de l'activité, à la qualité du service aux éleveurs et à la performance collective.
Vos principales responsabilités :
Animer l'équipe et accompagner le développement des compétences ;
Organiser l'activité et assurer le suivi des plannings et des temps de travail ;
Définir les objectifs, analyser les résultats et piloter les plans d'action ;
Accompagner le déploiement des offres commerciales et la fidélisation des éleveurs ;
Développer les relations avec les partenaires locaux ;
Contribuer au développement et à la croissance des activités de la Coopérative.
Vous disposez d'une expérience en management d'équipe, associée à des compétences en organisation, en pilotage d'activité et en analyse des résultats.
Votre capacité à fédérer, vos qualités relationnelles et votre sens des responsabilités vous permettent d'accompagner les équipes dans l'atteinte de leurs objectifs.
Une connaissance du secteur agricole ou de l'élevage est indispensable.
Gènes Diffusion, spécialiste de la génétique et de la reproduction animale, recrute un Manager de groupe de techniciens inséminateurs pour sa BU Ouest, sur le secteur de la Mayenne.
Missions :
Rattaché au Responsable régional, vous encadrez 10 à 20 collaborateurs et assurez le pilotage opérationnel de votre périmètre.
Vous contribuez au développement de l'activité, à la qualité du service aux éleveurs et à la performance collective.
Vos principales responsabilités :
Animer l'équipe et accompagner le développement des compétences ;
Organiser l'activité et assurer le suivi des plannings et des temps de travail ;
Définir les objectifs, analyser les résultats et piloter les plans d'action ;
Accompagner le déploiement des offres commerciales et la fidélisation des éleveurs ;
Développer les relations avec les partenaires locaux ;
Contribuer au développement et à la croissance des activités de la Coopérative.
Vous disposez d'une expérience en management d'équipe, associée à des compétences en organisation, en pilotage d'activité et en analyse des résultats.
Votre capacité à fédérer, vos qualités relationnelles et votre sens des responsabilités vous permettent d'accompagner les équipes dans l'atteinte de leurs objectifs.
Une connaissance du secteur agricole ou de l'élevage est indispensable.
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Source : France Travail. Publiée le 3 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.
Décodeur de l'annonce
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Lieu | Laval 53000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Expérience exigée Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Une connaissance du secteur agricole ou de l'élevage est indispensable. »
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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