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Magasinier F/H

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Offre d'emploi : Magasinier F/H à Salaise-sur-Sanne (38), Intérim - 1 Mois. Offre publiée le 6 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 4 jours

Intérim

Lieu: Salaise-sur-Sanne 38150
Contrat: Intérim - 1 Mois
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de placement de main-d'œuvre

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Description du poste

Recrute 1 Chef de dépôt/magasinier dès que possible pour un poste sur du long terme (H/F)
Poste : Au sein du dépôt vous serez en charge de l'activité (stocks, arrivages, expéditions) ainsi que l'organisation avec l'équipe.

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Le marché de magasinier — Isère (38)

37 offres de magasinier ouvertes aujourd'hui dans le département (Isère), 134 en Auvergne-Rhône-Alpes, 766 en France.
Salaire proposé pour ce métier en Auvergne-Rhône-Alpes : médiane 1 960 € brut par mois, la moitié des offres entre 1 870 € et 2 050 € (sur 68 offres indiquant un salaire).
Types de contrat dans le département : 62 % CDI, 35 % Intérim.
Employeurs qui recrutent le plus de magasinier dans le département : Aquila Rh, Gojob, Aprojob Bourgoin.

Toutes les offres de magasinier · Emploi à Salaise-sur-Sanne · Emploi en Auvergne-Rhône-Alpes

Chiffres calculés le 10 novembre 2026 sur les offres publiées sur ce site.

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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

Contrat	Intérim - 1 Mois Source : champ « contrat »
Lieu	Salaise-sur-Sanne 38150 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Prise de poste	« Recrute 1 Chef de dépôt/magasinier dès que possible pour un poste sur du long terme (H/F) » Source : texte de l'annonce
Salaire	Non précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?