Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine
Magasinier(e) / manutentionnaire
Région de gendarmerie de Nouvelle-AquitainePubliée le 10 septembre 2026
- Entreprise
- Région de gendarmerie de Nouvelle-Aquitaine — Vienne (86)
- Lieu
- 86
- Contrat
- Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Intervention technique et logistique
Description du poste
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales :
Gestion du magasin :
- Agencer les locaux de magasinage en respectant les règles de sécurité (à l’intérieur et aux abords du magasin) ;
- Réceptionner et contrôler les matériels livrés ;
- Traiter les demandes des unités dans les logiciels informatiques, afin de leur distribuer les matériels demandés ou récupérer les matériels reversés ;
- Réaliser des inventaires de stocks : gestion des stocks, vérification de l’état des matériels, mise à jour des fichiers (fiches de stock et/ou fichiers informatiques), alerter sur les niveaux ;
- Ventilation des colis Uniforces ;
- Gérer les reversements d’effets militaires ;
- Commander les paquetages ESR (stages, renouvellement sur UNIFORCES), livrer sur les sites de formation et faire les demandes d’échange des effets (via UNIFORCES), essayage des GPB, livraison des paquetages sur les centres de formation.
Liaison possible sur la RGNA (livraisons dans les GGD, récupération des matériels mouvementés en central pour les GGD zone nord au magasin de Bordeaux)
Utilisation de matériels de manutention (transpalette, gerbeur, chariot élévateur)
Réparation de niveau 1 de matériels.
Votre environnement professionnel :
• Activités du service
Assistance téléphonique aux unités ;
Réalisation de tableaux du suivi statistique ;
Aide à l’entretien niveau utilisateur du parc auto des vl de la DAO RGNA délocalisés sur Poitiers
• Composition et effectifs du service
1 N2T chef de la section soutien OPS
1 Adjudant-chef AOT : adjoint au chef de section et Gestionnaire logistique
1 Personnel civil cat c technique : opérateur(trice) logistique
1 Personnel civil cat c technique : magasinier(ière)/manutentionnaire
4 Armuriers Pyrotechniciens
• Liaisons hiérarchiques
- ADJ gestionnaire logistique du soutien OPS de POITIERS;
- Chef de la section soutien OPS de POITIERS;
- Chef du bureau soutien opérationnel (à Bordeaux)
• Liaisons fonctionnelles
- Internes : BSO RGNA (Bordeaux), SAILMI, GGD (GSRH), GGM, UNITÉS DE RATTACHEMENTS, COMSOPGN
- Externes : UNIFORCES, DIVERSES ENTREPRISES
Profil recherché :
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
- Avoir des compétences en informatique bureautique
Niveau pratique - requis
- Connaître l'environnement professionnel
Niveau pratique - à acquérir
Savoir-faire
- Savoir appliquer la réglementation
Niveau maîtrise - à acquérir
- Savoir travailler en équipe
Niveau maîtrise - requis
- Savoir analyser
Niveau maîtrise - requis
- Savoir s'organiser
Niveau pratique - requis
Savoir-être
- Savoir s'adapter - niveau pratique - requis
- Savoir communiquer - niveau pratique - requis
- Avoir le sens des relations humaines - niveau pratique - requis
- Savoir communiquer -niveau pratique - requis
Vos perspectives : Accès à des formations qualifiantes
Durée attendue sur le poste : 3 ans à 5 ans minimum
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique.
Vos activités principales :
Gestion du magasin :
- Agencer les locaux de magasinage en respectant les règles de sécurité (à l’intérieur et aux abords du magasin) ;
- Réceptionner et contrôler les matériels livrés ;
- Traiter les demandes des unités dans les logiciels informatiques, afin de leur distribuer les matériels demandés ou récupérer les matériels reversés ;
- Réaliser des inventaires de stocks : gestion des stocks, vérification de l’état des matériels, mise à jour des fichiers (fiches de stock et/ou fichiers informatiques), alerter sur les niveaux ;
- Ventilation des colis Uniforces ;
- Gérer les reversements d’effets militaires ;
- Commander les paquetages ESR (stages, renouvellement sur UNIFORCES), livrer sur les sites de formation et faire les demandes d’échange des effets (via UNIFORCES), essayage des GPB, livraison des paquetages sur les centres de formation.
Liaison possible sur la RGNA (livraisons dans les GGD, récupération des matériels mouvementés en central pour les GGD zone nord au magasin de Bordeaux)
Utilisation de matériels de manutention (transpalette, gerbeur, chariot élévateur)
Réparation de niveau 1 de matériels.
Votre environnement professionnel :
• Activités du service
Assistance téléphonique aux unités ;
Réalisation de tableaux du suivi statistique ;
Aide à l’entretien niveau utilisateur du parc auto des vl de la DAO RGNA délocalisés sur Poitiers
• Composition et effectifs du service
1 N2T chef de la section soutien OPS
1 Adjudant-chef AOT : adjoint au chef de section et Gestionnaire logistique
1 Personnel civil cat c technique : opérateur(trice) logistique
1 Personnel civil cat c technique : magasinier(ière)/manutentionnaire
4 Armuriers Pyrotechniciens
• Liaisons hiérarchiques
- ADJ gestionnaire logistique du soutien OPS de POITIERS;
- Chef de la section soutien OPS de POITIERS;
- Chef du bureau soutien opérationnel (à Bordeaux)
• Liaisons fonctionnelles
- Internes : BSO RGNA (Bordeaux), SAILMI, GGD (GSRH), GGM, UNITÉS DE RATTACHEMENTS, COMSOPGN
- Externes : UNIFORCES, DIVERSES ENTREPRISES
Profil recherché :
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
- Avoir des compétences en informatique bureautique
Niveau pratique - requis
- Connaître l'environnement professionnel
Niveau pratique - à acquérir
Savoir-faire
- Savoir appliquer la réglementation
Niveau maîtrise - à acquérir
- Savoir travailler en équipe
Niveau maîtrise - requis
- Savoir analyser
Niveau maîtrise - requis
- Savoir s'organiser
Niveau pratique - requis
Savoir-être
- Savoir s'adapter - niveau pratique - requis
- Savoir communiquer - niveau pratique - requis
- Avoir le sens des relations humaines - niveau pratique - requis
- Savoir communiquer -niveau pratique - requis
Vos perspectives : Accès à des formations qualifiantes
Durée attendue sur le poste : 3 ans à 5 ans minimum
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique.
Source : Choisir le service public. Publiée le 10 septembre 2026.
Pour aller plus loin
Offres proches pour ce métier
Magasinier H/F (H/F)
ELIXIR AIRCRAFT
Magasinier / Magasinière (H/F)
TRIANGLE 12
MAGASINIER H/F CDI
ADEQUAT INTERIM
Magasinier (H/F)
MANPOWER FRANCE
Offres similaires en Nouvelle-Aquitaine
Proviseur de lycée polyvalent F/H - Ecole d'enseignement technique de l'armée de l'Air
Service de Recrutement des Enseignants
Professeur(e) contractuel(le) de Génie Biologique
Rectorat de Bordeaux
DIRECTEUR(TRICE) DES RESSOURCES HUMAINES - DIRPJJ SUD-OUEST (33)
Direction de la protection judiciaire de la jeunesse - DIR-SUD OUEST
Enseignant(e) en Éducation Musicale et Chant Choral (87)
Rectorat de Limoges
