Offres d'emploi › Nouvelle-Aquitaine › Royan
Maçon n3 (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 jours
- Lieu
- Royan 17200
- Contrat
- Intérim - 1 Mois
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste
Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Maçon (h/f) à Royan !
Nous recherchons un professionnel expérimenté pour un poste de maçonnerie qui débutera dès que possible. Ce poste est idéal pour ceux qui souhaitent démontrer leurs compétences dans un environnement stimulant et sécuritaire.
Vos missions incluront le coffrage, le coulage de dalles, la pose de parpaings et les finitions, tout en respectant scrupuleusement les règles de sécurité.
Ce contrat de travail est à durée déterminée pour 1 semaine avec un engagement à temps plein de 35 heures par semaine. Vous bénéficierez d'une rémunération attractive à la grille du bâtiment.
Ne manquez pas cette opportunité de faire partie d'une équipe engagée et professionnelle. Postulez dès maintenant via notre agence et contribuez à des projets passionnants avec nous !
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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.
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| Contrat | Intérim - 1 Mois — « Ce contrat de travail est à durée déterminée pour 1 semaine avec un engagement à temps plein de 35 heures par semaine. » Source : champ « contrat » et texte |
|---|---|
| Lieu | Royan 17200 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Nous recherchons un professionnel expérimenté pour un poste de maçonnerie qui débutera dès que possible. » Source : texte de l'annonce |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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