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INTERVENANT SOCIO-EDUCATIF (H/F)
ASSOCIATION DOCTEURS BRU recrute : INTERVENANT SOCIO-EDUCATIF (H/F) à AGEN (47), CDI. Offre publiée le 6 novembre 2026.
ASSOCIATION DOCTEURS BRUPubliée il y a 2 h
- Entreprise
- Association Docteurs Bru
- Lieu
- AGEN 47000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Expérience
- 2 An(s) - protection enfance
- Secteur
- Hébergement social pour enfants en difficultés
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Description du poste
La Maison d'accueil Jean-Bru est un dispositif de protection de l'enfance (MECS) créé en 1996 par l'Association
Docteurs Bru qui accompagne 33 jeunes ayant été victimes de violences sexuelles intrafamiliales.
L'équipe pluridisciplinaire se compose d'une trentaine de salarié(e)s : équipe d'encadrement, travailleurs
sociaux, animateur, médecins, ouvrier logistique, maîtresse de maison, personnel administratif.
Mission principale :
Proposer dans le cadre d'un Projet d'Accueil Individualisé (PAI), un accompagnement socio-éducatif, à des
enfants/adolescent.e.s ayant été victime d'inceste et hébergé.e.s en micro-structure éducative, en famille
d'accueil, lieu de vie, au domicile parental ou en logements autonomes (Jeunes majeurs).
Promouvoir la conception et le déploiement de projets collectifs et/ou individuels, dans le respect du projet
d'établissement et associatif, visant à favoriser l'apaisement des jeunes, leur reconstruction psychologique et
leur insertion dans la vie sociale.
Activités principales :
- Instaurer et porter une relation éducative avec le jeune accueilli quel que soit son mode d'hébergement.
- Instaurer une relation de confiance avec le jeune en prenant en compte les spécificités du traumatisme
propre à l'inceste.
- Co-construire l'accueil du jeune sur le lieu d'hébergement (premier contact, entretien, présentation du
projet de service et du rôle de chacun).
- Mettre en place des outils, des supports pédagogiques et des activités collectives ou individuelles.
- Transmettre la connaissance, la compréhension et l'appropriation des règles sociales permettant à la
personne ou au groupe de s'y inscrire en tant que citoyen.
Concevoir, conduire et coordonner le projet partenarial éducatif et de soin.
- Construire avec les différents partenaires un diagnostic clinique partagé et un projet éducatif
personnalisé.
- Animer l'action partenariale mise en œuvre en fonction de l'évolution du projet personnalisé.
- Etre garant des actions menées et en rendre compte régulièrement aux partenaires.
- Établir des comptes rendus (synthèses) de l'évolution du projet personnalisé.
Offre d'emploi
Intervenant socio-éducatif
Référent de parcours - Dispositif Diffus
- Proposer un soutien apprenant aux partenaires accueillant le jeune (familles d'accueil, lieux de vie,
domicile parental, etc.).
- Créer une relation de confiance mutuelle avec le partenaire accueillant.
- Proposer des clés de lecture et des pratiques éducatives en fonction de la spécificité de l'inceste.
- Intégrer ce partenaire dans le réseau d'acteurs institutionnels.
- Répondre de manière réactive et adaptée en cas de sollicitation.
Docteurs Bru qui accompagne 33 jeunes ayant été victimes de violences sexuelles intrafamiliales.
L'équipe pluridisciplinaire se compose d'une trentaine de salarié(e)s : équipe d'encadrement, travailleurs
sociaux, animateur, médecins, ouvrier logistique, maîtresse de maison, personnel administratif.
Mission principale :
Proposer dans le cadre d'un Projet d'Accueil Individualisé (PAI), un accompagnement socio-éducatif, à des
enfants/adolescent.e.s ayant été victime d'inceste et hébergé.e.s en micro-structure éducative, en famille
d'accueil, lieu de vie, au domicile parental ou en logements autonomes (Jeunes majeurs).
Promouvoir la conception et le déploiement de projets collectifs et/ou individuels, dans le respect du projet
d'établissement et associatif, visant à favoriser l'apaisement des jeunes, leur reconstruction psychologique et
leur insertion dans la vie sociale.
Activités principales :
- Instaurer et porter une relation éducative avec le jeune accueilli quel que soit son mode d'hébergement.
- Instaurer une relation de confiance avec le jeune en prenant en compte les spécificités du traumatisme
propre à l'inceste.
- Co-construire l'accueil du jeune sur le lieu d'hébergement (premier contact, entretien, présentation du
projet de service et du rôle de chacun).
- Mettre en place des outils, des supports pédagogiques et des activités collectives ou individuelles.
- Transmettre la connaissance, la compréhension et l'appropriation des règles sociales permettant à la
personne ou au groupe de s'y inscrire en tant que citoyen.
Concevoir, conduire et coordonner le projet partenarial éducatif et de soin.
- Construire avec les différents partenaires un diagnostic clinique partagé et un projet éducatif
personnalisé.
- Animer l'action partenariale mise en œuvre en fonction de l'évolution du projet personnalisé.
- Etre garant des actions menées et en rendre compte régulièrement aux partenaires.
- Établir des comptes rendus (synthèses) de l'évolution du projet personnalisé.
Offre d'emploi
Intervenant socio-éducatif
Référent de parcours - Dispositif Diffus
- Proposer un soutien apprenant aux partenaires accueillant le jeune (familles d'accueil, lieux de vie,
domicile parental, etc.).
- Créer une relation de confiance mutuelle avec le partenaire accueillant.
- Proposer des clés de lecture et des pratiques éducatives en fonction de la spécificité de l'inceste.
- Intégrer ce partenaire dans le réseau d'acteurs institutionnels.
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Source : France Travail. Publiée le 6 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 42 min.
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| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
|---|---|
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | AGEN 47000 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 2 An(s) - protection enfance Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
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