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Intervenant(e) Social(e) H/F - Missions d'intérim en Centre d'Hébergement d'Urgence (CHU)

Offre d'emploi : Intervenant(e) Social(e) H/F - Missions d'intérim en Centre d'Hébergement d'Urgence (CHU) à Paris, Intérim - 7 Mois. Offre publiée le 5 novembre 2026.

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 jour
Intérim
Lieu
Paris
Contrat
Intérim - 7 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste

Notre agence de recrutement spécialisée dans le secteur social recherche des Travailleurs Sociaux H/F pour effectuer des missions d'intérim au sein de Centres d'Hébergement d'Urgence (CHU) sur Paris et sa région.
Vous souhaitez accompagner des personnes en situation de vulnérabilité et participer à leur parcours d'accompagnement social ? Rejoignez nos équipes et intervenez auprès de structures engagées.
Vos missions
Accueillir les personnes orientées vers le dispositif d'hébergement.
Évaluer les situations sociales et identifier les besoins des personnes accompagnées.
Mettre en place un accompagnement personnalisé favorisant l'accès aux droits et l'autonomie.
Accompagner les démarches administratives, sociales et liées au logement.
Effectuer les orientations vers les dispositifs adaptés.
Assurer le suivi des dossiers et les transmissions auprès des équipes.
Utiliser le logiciel et les dispositifs liés au SIAO (maîtrise obligatoire).
Pré-requis
Nous recherchons des professionnels titulaires obligatoirement d'un diplôme d'État parmi les formations suivantes :
Assistant(e) de Service Social (DEASS)
Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale (DECESF)
Éducateur(trice) Spécialisé(e) (DEES)
Des missions d'intérim adaptées à vos disponibilités.
Des interventions auprès d'acteurs majeurs du secteur social.
Un accompagnement personnalisé par notre équipe.
Des opportunités régulières sur Paris et l'Île-de-France.
Vous êtes disponible ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Profil recherché
Nous recherchons des professionnels titulaires obligatoirement d'un diplôme d'État parmi les formations suivantes :
Assistant(e) de Service Social (DEASS)
Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale (DECESF)
Éducateur(trice) Spécialisé(e) (DEES)
Une expérience en CHU, hébergement d'urgence, veille sociale ou accompagnement de publics précaires est appréciée.
Vous êtes reconnu(e) pour votre écoute, votre capacité d'adaptation et votre sens du travail en équipe.
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 13 € par heure

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Par e-mailGratuit. Arrêt en un clic.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 23 h.

Décodeur de l'annonce

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Salaire« Salaire : 13 € par heure »
Source : texte de l'annonce
ContratIntérim - 7 Mois
Source : champ « contrat »
LieuParis
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Utiliser le logiciel et les dispositifs liés au SIAO (maîtrise obligatoire). »
  • « Pré-requis »

Ce qui est seulement souhaité

  • « Une expérience en CHU, hébergement d'urgence, veille sociale ou accompagnement de publics précaires est appréciée. »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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