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Offres d'emploi › Occitanie › Toulouse

Ingénieur(e) FPGA/ASIC - Spatial - Toulouse (H/F)

Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 min
CDI
Lieu
Toulouse 31000
Contrat
CDI
Expérience
0 An(s)
Secteur
Géomaticien / Géomaticienne
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Description du poste

Description de l'entrepriseCS, filiale du groupe Sopra Steria, est un acteur technologique de référence dans la conception, l'intégration et l'exploitation de systèmes critiques. Présents dans 7 pays avec plus de 2600 collaborateurs passionnés, nous intervenons au cœur des enjeux de souveraineté, de sécurité et de performance, dans des secteurs stratégiques tels que la défense, le spatial, l'énergie, l'industrie, le transport, l'aéronautique et la cybersécurité.Notre différence ? Une expertise unique en systèmes temps réel, des solutions souveraines et durables, et une culture d'innovation forte, portée par 15 % de notre chiffre d'affaires investi en R&D. Nous accompagnons nos clients dans la réussite de leurs programmes les plus complexes, du contrôle aérien à la lutte anti-drones, en passant par les systèmes nucléaires et les centres de contrôle satellites.En rejoignant CS, vous intégrez une entreprise humaine et innovante.Nous livrons bien plus que des systèmes, nous bâtissons la confiance.Nous allons au-delà des besoins exprimés, nous préparons les défis de demain.Plus que de simples experts, nous façonnons l'innovation.Explorer, observer, sécuriser l'espace de demain.Avec 50 ans d'expertise, notre Business Unit Espace est un partenaire de confiance des agences spatiales, maîtres d'œuvre et opérateurs de satellites à travers l'Europe.Forte d'un savoir-faire reconnu, elle contribue activement à renforcer la performance, la sécurité et l'innovation de l'écosystème spatial. Nos équipes apportent leur expertise sur l'ensemble du cycle de vie des missions : observation de la Terre, systèmes de navigation et de télécommunication, sciences et exploration interplanétaire, surveillance et sécurité de l'Espace. Portées par l'IA et nos solutions souveraines, nous repoussons chaque jour les frontières technologiques des programmes spatiaux européens.Rejoindre cette Business Unit, c'est façonner le futur de l'espace aux côtés d'experts passionnés.Description du posteNous recrutons un(e) Ingénieur(e) FPGA/ASIC pour rejoindre notre Business Unit Espace au sein de la direction d'activité On Board Software. Cette entité développe les logiciels embarqués pour satellite. Nous travaillons autant pour les acteurs traditionnels du spatial que du Newspace.On en reparlera demain.Vos missionsDans le cadre du développement de nos expertises spatiales, nous constituons une équipe spécialisée dans la conception de systèmes numériques embarqués autour des technologies FPGA, ASIC et SoC. Notre ambition est d'accompagner les grands acteurs du secteur spatial et de proposer des prestations à fortes valeurs ajoutées, en assistance technique et au forfait.Pour cette mission, vous évoluerez au sein des équipes de notre client, un acteur majeur du domaine. Vous contribuerez à un programme de développement de constellation de satellites de télécommunication de nouvelle génération.Analyse et participation à la spécification de FPGA/ASIC ou SoC complexeAnalyse d'architecture et spécification des sous-blocs en fonction des contraintes techniques (cible, performances.)Codage RTL et réalisation des premiers niveaux de testRédaction des différents documentations techniques (standard applicable du spatial)L'environnement techniqueEnvironnement Linux et langages de scripting (shell, python.)Gestion de configurationVHDL, Verilog, system C.FPGA Xilinx, Microchip, Intel.Anglais techniqueQualificationsDe formation Bac+5 écoles d'ingénieur ou équivalent dans le domaine de l'électronique numérique, vous avez à minima 5 années d'expérience dans le développement FPGA. Vous savez spécifier des fonctions numériques dont vous avez la charge ? Concevoir des circuits numériques à base de FPGA/ASIC ? et communiquer efficacement avec vos pairs en assurant un reporting proactif ? Vous êtes autonome, rigoureux et orienté résultats, avez le souci de mener à bien les missions qui vous sont confiées ? Alors vous êtes la pépite que nous recherchons ! Informations supplémentairesRejoignez une entreprise où l'humain, l'innovation et l'impact se rencontrent.Chez CS, nous offrons :Une expérience collaborateur enrichissante, portée par un environnement de travail conçu pour favoriser la flexibilité, l'autonomie et le bien-être au quotidien.Un parcours d'intégration complet pensé pour embarquer chaque talent dès le premier jour et une Academy pour développer vos compétences, enrichir votre expertise et construire les parcours professionnels qui vous ressemblent.Un engagement sociétal fort : plus de 3000 associations soutenues, une politique handicap active, une culture inclusive, une démarche de numérique responsable, et des partenariats comme Elles bougent pour inspirer les talents féminins de demain..et bien d'autres avantages à découvrir en nous rejoignant !Notre singularité ? L'alliance unique entre expertise technologique, projets critiques et engagement humain. Entreprise innovante et responsable, nous construisons un environnement éthique, inclusif et...

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Source : France Travail. Publiée le 22 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 h.

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ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuToulouse 31000
Source : champ « lieu »
Expérience0 An(s) — « …dans le domaine de l'électronique numérique, vous avez à minima 5 années d'expérience dans le développement… »
Source : texte de l'annonce
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « …configurationVHDL, Verilog, system C.FPGA Xilinx, Microchip, Intel.Anglais techniqueQualificationsDe formation Bac+5 écoles d'ingénieur ou équivalent dans le domaine de l'électronique numérique, vous avez à minima 5 années d'expérience… »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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