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Ingénieur.e calcul H/F
POMA recrute : Ingénieur.e calcul H/F à Voreppe (38), CDI, Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros. Offre publiée le 4 novembre 2026.
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- Entreprise
- Poma
- Lieu
- Voreppe 38340
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros
- Expérience
- 3 An(s)
- Secteur
- Fabrication de matériel de levage et de manutention
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Description du poste
Nous recrutement actuellement un.e Ingénieur.e Calculs en Structure et Systèmes Mécaniques H/F en CDI pour notre site de Voreppe.
Vous êtes rattaché.e à la Direction des projets POMA, et plus précisément au sein du pôle calculs, votre rôle est d'assister les responsables produits lors des phases de conception relatives à votre domaine de connaissance.
Vous êtes en charge des calculs de dimensionnement et de validation définis par la cellule calculs ou par les responsables d'affaires, vous définissez et assurez le suivi d'outils d'aide à la conception et de méthodologies de calcul.
VOS RESPONSABILITÉS
- Être garant(e) de la tenue mécanique des différents produits POMA et des composants constituant les appareils de transport par câble.
- Préparer et exécuter des modèles de calculs de composants ou systèmes de remontées mécaniques, selon les cahiers des charges et les pratiques de modélisation.
- Analyser les résultats de ces calculs, et proposer aux équipes Produits des solutions techniques en cas de
surdimensionnement ou d'écarts aux règles établies.
- Participer aux échanges avec les autorités de contrôle ou organismes de certification (CTI, BCT, Organismes notifiés.).
- Gérer la mise en place et le suivi des connaissances techniques et méthodes de calculs applicables aux domaines de compétences POMA.
- Participer au développement des produits de demain pour le compte du groupe HTI et intervenir en support des avant projets.
- Participer au développement des moyens de simulations et de calculs.
- Participer à la gestion des projets au niveau des délais, suivi et réalisation.
- Soutenir les équipes techniques Poma pour le développement, la conception et l'expertise des produits.
- Analyser, interpréter des informations, situations variées pour établir un diagnostic, proposer des actions.
- Vous êtes diplômé.e d'une école d'ingénieur filière mécanique ou d'un master en mécanique
- Une première expérience en calcul mécanique / simulation numérique est souhaitée. Une expérience dans le secteur automobile ou ferroviaire est un plus.
- Vous avez de bonnes connaissances en conception mécanique et notamment en mécanique des solides et RDM.
- Une bonne maitrise d'Excel est indispensable afin de réaliser les rapports et utilitaires de calculs, et la connaissance des logiciels NX NASTRAN, SIMCENTER et ROBOT est un plus.
- Rigoureux.se, vous êtes doté.e d'une bonne organisation et savez gérer les priorités.
- La maîtrise de l'anglais technique (oral + écrit niveau B2) est demandée
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Source : France Travail. Publiée le 4 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 3 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 35000.0 Euros à 45000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | Voreppe 38340 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 3 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce que l'annonce présente comme exigé
- « Vous êtes diplômé.e d'une école d'ingénieur filière mécanique ou d'un master en mécanique »
- « Une bonne maitrise d'Excel est indispensable afin de réaliser les rapports et utilitaires de calculs, et la connaissance des logiciels NX NASTRAN, SIMCENTER et ROBOT est un plus. »
- « La maîtrise de l'anglais technique (oral + écrit niveau B2) est demandée »
Ce qui est seulement souhaité
- « Une première expérience en calcul mécanique / simulation numérique est souhaitée. »
- « Une expérience dans le secteur automobile ou ferroviaire est un plus. »
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).
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