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Offres d'emploi › Occitanie › Toulouse

Ingénieur d'exploitation et planification de production informatique (H/F)

NEW NET 3DPubliée il y a 3 h
CDI
Entreprise
New Net 3D
Lieu
Toulouse 31000
Contrat
CDI
Salaire
Annuel de 42000.0 Euros à 48000.0 Euros - De 42000.0 à 48000.0 EUR par an
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Conseil en systèmes et logiciels informatiques
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Description du poste

Description du poste :

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums.
L'entreprise Atos recherche actuellement des profils Le poste en quelques mots :
Au sein d'une agence à taille humaine avec un management de proximité, vous nous aiderez à accompagner et conseiller nos clients grâce à vos connaissances et votre engagement pour adapter les technologies de demain aux enjeux d'aujourd'hui.

Nous recherchons pour notre agence de Toulouse un Ingénieur de Production (H/F) en CDI .

Ce que vous allez faire si vous nous rejoignez Assurer l'administration technique des systèmes ( Linux, Windows , etc.) selon les besoins exprimés dans la matrice CORFOU.
* Participer à la gestion des incidents et à l'amélioration continue des environnements techniques.
* Contribuer à la documentation technique et aux procédures d'exploitation.
* Collaborer avec les équipes projet pour garantir la cohérence des livrables techniques.

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Source : France Travail. Publiée le 23 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h.

Décodeur de l'annonce

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SalaireAnnuel de 42000.0 Euros à 48000.0 Euros - De 42000.0 à 48000.0 EUR par an
Source : champ « salaire » de l'annonce
ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuToulouse 31000
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

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