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Offres d'emploi › Île-de-France › Montrouge

Infirmier(ère) en laboratoire - Intérim - Montrouge H/F

Entreprise non communiquéePubliée il y a 2 jours
Intérim
Lieu
Montrouge 92120
Contrat
Intérim - 5 Mois
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de placement de main-d'œuvre
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Description du poste

Chez Vitalis Médical Paris Sud, nous savons que votre temps est précieux. C'est pourquoi nous proposons une mission en laboratoire à Montrouge qui combine rigueur scientifique et flexibilité totale : choisissez votre emploi du temps, bénéficiez de l'accès au FASTT et conciliez parfaitement vie professionnelle et vie personnelle!
Vos missions
Réaliser les prélèvements biologiques en respectant les protocoles.
Identifier, préparer et sécuriser les échantillons.
Accueillir et rassurer les patients tout au long du processus.
Participer à la qualité et à la sécurité du service.
Pré-requis
Maîtrise technique des prélèvements.
Rigueur et sens de l'organisation.
Qualités relationnelles et écoute.
Profil recherché
Diplôme d'État d'Infirmier.
Inscription à l'Ordre infirmier à jour.
Expérience minimum de 2 ans en prélèvements ou laboratoire.
Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité.
Informations complémentaires
Type de contrat : Intérim
Temps de travail : Temps plein
Salaire : 15 € - 25 € par heure

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Source : France Travail. Publiée le 31 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

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Salaire« Salaire : 15 € - 25 € par heure »
Source : texte de l'annonce
ContratIntérim - 5 Mois
Source : champ « contrat »
LieuMontrouge 92120
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Pré-requis »

Questions à poser au recruteur

  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

Vocabulaire de l'annonce (1)
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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