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Offres d'emploi › Grand Est › Mont-Saint-Martin

Infirmier / Infirmière de service hospitalier (H/F)

Appel MedicalPubliée il y a 4 jours
Intérim
Entreprise
Appel Medical
Lieu
Mont-Saint-Martin 54350
Contrat
Intérim - 4 Jour(s)
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Comme membre de notre établissement en pleine croissance, vous bénéficierez de fortes valeurs humaines et d'une attention particulière portée au bien-être des salarié(e)s, favorisant ainsi un environnement de travail épanouissant.Souhaitez-vous contribuer aux tâches essentielles d'Infirmier de (F/H) au sein d'un hôpital ?
Au sein d'un établissement hospitalier, vous assurez la continuité, la qualité et la sécurité des soins auprès des patientes et patients
- Vous réalisez les soins prescrits, surveillez l'état clinique et transmettez les informations nécessaires
- Vous coordonnez vos interventions avec les équipes médicales et paramédicales de l'établissement
- Vous veillez au respect des protocoles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité des soins

Voici les conditions proposées pour ce poste :
- Contrat: Intérim

- Durée: 4/jours

Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant :
- Avantages CSE

- Indemnité kilométrique

Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.

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Source : France Travail. Publiée le 28 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour.

Décodeur de l'annonce

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ContratIntérim - 4 Jour(s)
Source : champ « contrat »
LieuMont-Saint-Martin 54350
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Avantages cités dans l'annonce

CSE · Indemnité kilométrique

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
CSE
Comité social et économique : instance représentant le personnel, qui gère souvent des avantages (chèques-vacances, billetterie…).
Intérim
Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).

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