INFIRMIER DE (H/F)

Appel MedicalPubliée il y a 7 jours

Intérim

Entreprise: Appel Medical
Lieu: Gouvieux 60270
Contrat: Intérim - 8 Jour(s)
Expérience: Débutant accepté
Secteur: Activités des agences de travail temporaire

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Description du poste

Notre client propose un établissement de soins de suite et réadaptation dans la ville de GOUVIEUX offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Si vous souhaitez évoluer au sein d'un établissement offrant stabilité, sujets stimulants et de fortes valeurs humaines, n'hésitez pas à saisir cette opportunité pour enrichir votre parcours professionnel.Prêt(e) à transformer des parcours de soins comme Infirmier de (F/H) en établissement SSR ?
Vous contribuez à une rééducation essentielle en assurant un accompagnement infirmier attentif au sein d'un établissement spécialisé - Réaliser les soins infirmiers adaptés aux besoins des patientes et patients - Assurer le suivi clinique et transmettre les informations aux équipes pluridisciplinaires - Intervenir auprès des services de médecine physique, rééducation ou soins de suite indifférenciés

Découvrez cette offre alléchante :
- Contrat: Intérim
- Durée: 8/jours
- Salaire: 17 euros/heure

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Source : France Travail. Publiée le 5 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 1 jour. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 4 fois depuis le 3 octobre 2026.

Décodeur de l'annonce

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Salaire	« Salaire: 17 euros/heure » Source : texte de l'annonce
Contrat	Intérim - 8 Jour(s) Source : champ « contrat »
Lieu	Gouvieux 60270 Source : champ « lieu »
Expérience	Débutant accepté Source : champ « expérience »
Horaires et jours travaillés	Non précisé dans l'annonce
Télétravail	Non précisé dans l'annonce
Date de prise de poste	Non précisé dans l'annonce

Questions à poser au recruteur

Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Vocabulaire de l'annonce (1)