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INFIRMIER DE (H/F)
Appel MedicalPubliée il y a 1 h
- Entreprise
- Appel Medical
- Lieu
- Ballan-Miré 37510
- Contrat
- Intérim - 12 Jour(s)
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Activités des agences de travail temporaire
Description du poste
Notre client est un établissement médico-social situé à BALLAN MIRE offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Plongez-vous au sein d'un établissement mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, valorisant les efforts individuels et portant des valeurs humaines fortes pour une carrière épanouissante et gratifiante.Souhaitez-vous valoriser vos compétences d'Infirmier de (F/H) au sein d'un établissement médico-social ?
Vous assurez la continuité des soins et l'accompagnement global des personnes accueillies au sein d'un établissement médico-social - Vous évaluez les besoins de santé et mettez en œuvre les soins prescrits - Vous coordonnez les interventions avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires médicaux - Vous veillez à la traçabilité des soins et au respect des protocoles établis
Voilà ce que notre client vous propose :
- Contrat: Intérim
- Durée: 12 jours
- Salaire: Salaire de base selon la convention collective 66 + Ségur + Reprise de l'ancienneté + Primes éventuelles + 10% de CP et d'IFM.
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Plongez-vous au sein d'un établissement mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, valorisant les efforts individuels et portant des valeurs humaines fortes pour une carrière épanouissante et gratifiante.Souhaitez-vous valoriser vos compétences d'Infirmier de (F/H) au sein d'un établissement médico-social ?
Vous assurez la continuité des soins et l'accompagnement global des personnes accueillies au sein d'un établissement médico-social - Vous évaluez les besoins de santé et mettez en œuvre les soins prescrits - Vous coordonnez les interventions avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires médicaux - Vous veillez à la traçabilité des soins et au respect des protocoles établis
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- Contrat: Intérim
- Durée: 12 jours
- Salaire: Salaire de base selon la convention collective 66 + Ségur + Reprise de l'ancienneté + Primes éventuelles + 10% de CP et d'IFM.
Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Source : France Travail. Publiée le 10 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 h. Annonce au même intitulé, chez le même employeur et au même lieu publiée 5 fois depuis le 26 septembre 2026.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Contrat | Intérim - 12 Jour(s) — « Durée: 12 jours » Source : champ « contrat » et texte |
|---|---|
| Lieu | Ballan-Miré 37510 Source : champ « lieu » |
| Expérience | Débutant accepté Source : champ « expérience » |
| Salaire | Non précisé dans l'annonce |
| Horaires et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Avantages cités dans l'annonce
Primes éventuelles
Questions à poser au recruteur
- Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Chez quelle entreprise s'effectue le poste, et une embauche est-elle envisagée ensuite ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (2)
- Convention collective
- Accord de branche qui fixe salaires minimaux, primes, congés et conditions de travail du secteur.
- Intérim
- Contrat de mission via une agence de travail temporaire, avec indemnité de fin de mission (10 %) et congés payés (10 %).
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