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Infirmier Anesthésiste Diplômé / Infirmière Anesthésiste Diplômée d'État -IADE- (H/F)

ADECCO MEDICAL recrute : Infirmier Anesthésiste Diplômé / Infirmière Anesthésiste Diplômée d'État -IADE- (H/F) à Dijon (21), CDI. Offre publiée le 5 novembre 2026.

ADECCO MEDICALPubliée il y a 2 jours
CDI
Entreprise
Adecco Medical
Lieu
Dijon 21000
Contrat
CDI
Expérience
Débutant accepté
Secteur
Activités des agences de travail temporaire
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Description du poste

Description du poste :

Recrutement Infirmier Diplômé d'État H/F - Secteur 21 (Dijon)

Nous recherchons des profils Infirmiers H/F diplômés pour des postes à pourvoir en CDI sur le secteur de Dijon.

Nous travaillons avec différentes structures et avons différents postes à pourvoir sur le secteur. Nous pourrions vous proposer des offres correspondant à vos souhaits professionnels et à vos préférences concernant le type de contrat, d'horaires et de structures ou services.

Missions Soins aux patients : Administrer des traitements, des médicaments et des soins quotidiens aux patients selon les prescriptions médicales.
* Surveillance de l'état de santé : Observer et suivre l'évolution de l'état de santé des patients, en identifiant les signes de détérioration ou d'amélioration.
* Éducation et information : Informer et éduquer les patients et leur entourage sur les traitements, les soins à domicile et les mesures préventives.
* Collaboration interdisciplinaire : Travailler en étroite collaboration avec les médecins, les autres infirmiers et les membres du personnel de santé pour assurer une prise en charge globale des patients.
* Gestion administrative : Tenir à jour les dossiers médicaux, documenter les soins dispensés et participer à la gestion des stocks de matériel médical.
* Préparation et assistance lors des interventions : Aider lors de procédures médicales et chirurgicales, en préparant le matériel nécessaire et en soutenant le médecin.
* Soutien émotionnel : Offrir un soutien psychologique aux patients et à leurs familles, en les écoutant et en les accompagnant pendant les moments difficiles.

Description du profil :

Diplôme requis : Diplôme d'État d'infirmier.

Compétences cliniques : Maîtrise des techniques de soins infirmiers, connaissance des pathologies courantes et des traitements associés.

Capacités d'écoute et de communication : Aptitude à établir une relation de confiance avec les patients, à écouter leurs besoins et à communiquer efficacement avec l'équipe de soins.

Sens des responsabilités : Capacité à prendre des décisions, à gérer des situations d'urgence et à assurer la sécurité des patients.

Esprit d'équipe : Capacité à travailler en collaboration avec d'autres professionnels de santé et à s'intégrer dans une équipe interdisciplinaire.

Empathie et soutien émotionnel : Aptitude à apporter du soutien psychologique aux patients et à leurs familles dans des moments difficiles.

Connaissances en gestion administrative : Compétences pour tenir à jour les dossiers médicaux et gérer des tâches administratives liées aux soins.

Formation continue : Volonté de se former régulièrement pour rester à jour sur les meilleures pratiques et les évolutions du secteur de la santé.

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Source : France Travail. Publiée le 5 novembre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 2 jours.

Décodeur de l'annonce

Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.

ContratCDI
Source : champ « contrat »
LieuDijon 21000
Source : champ « lieu »
ExpérienceDébutant accepté
Source : champ « expérience »
SalaireNon précisé dans l'annonce
Horaires et jours travaillésNon précisé dans l'annonce
TélétravailNon précisé dans l'annonce
Date de prise de posteNon précisé dans l'annonce

Ce que l'annonce présente comme exigé

  • « Diplôme requis : Diplôme d'État d'infirmier. »

Questions à poser au recruteur

  • Quel est le salaire brut mensuel proposé (et les primes éventuelles) ?
  • Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
  • À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
  • Le télétravail est-il possible, et combien de jours ?
  • Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?

Pour votre candidature : reprenez dans votre CV et votre message chacun des points présentés comme exigés, avec un exemple concret ; signalez ceux que vous n'avez pas encore (formation prévue, équivalence).

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