Offres d'emploi › Pays de la Loire › Angers
Hôte / hôtesse d'accueil standardiste (H/F)
Cette offre n'est plus disponible (pourvue ou retirée par le recruteur le 19 octobre 2026). Voici des offres similaires encore ouvertes.
Offres similaires en Pays de la Loire
Hôte/Hôtesse Restaurant (H/F)
Côte Ouest
Hôte d'accueil H/F
MAHOLA
Hôte(sse) de caisse URGENT (H/F)
SOCIETE DES PEPINIERES JACQUES BRIANT
Agent / Agente d'accueil (H/F)
Start People
HÔTE DE CAISSE (H/F) - Intermarché St Lyphard
Groupement Mousquetaires
Assistant / Assistante accueil petite enfance (H/F)
LA CENTRALE D'APPELS ET TELECOMMUNICATIO
HÔTE DE CAISSE (H/F)
Intermarché
Chargé accueil des tournages/ manifestations culturelles H/F
Nantes Metropole
Toutes les offres d'emploi à Angers (396 offres, salaires et secteurs qui recrutent)
PHONE REGIEPubliée il y a 3 jours
- Entreprise
- Phone Regie
- Lieu
- Angers 49000
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- 25H/semaine Travail en journée
- Salaire
- Horaire de 12.31 Euros à 12.31 Euros
- Expérience
- Débutant accepté
- Secteur
- Gardien / Gardienne d'immeuble
Rejoignez le groupe « Offres d’emploi en Pays de la Loire – Le Recruteur »
Description du poste
RESPONSABILITÉS :
Votre enthousiasme, votre polyvalence et votre professionnalisme seront mis en avant au travers des tâches confiées pour notre client :
- Accueil physique et téléphonique
- Gestion des salles de réunions, des plis, colis et coursiers
- Réservation des taxis
- Commande de fournitures
- Autres missions administratives annexes
Le poste est à pourvoir, à partir du 19 octobre 2026, dans le cadre d'un CDI à temps partiel de 9h à 12h et de 14h à 16h (25h) du lundi au vendredi.
Le poste est situé à Angers.
Une formation de 2 jours sera programmée au démarrage du contrat, afin de vous accompagner au mieux dans votre prise de poste et d'assurer une qualité de service optimale à notre client.
Rémunération et avantages :
- 1333,58 € brut/mois / 12.31 € brut/heure + primes (dont ponctualité de 100 € brut/trimestre proratisée)
- Avantages sociaux (participation aux bénéfices, CSE, mutuelle, carte titre restaurant de 7 €/jour, remboursement à hauteur de 50% du titre de transports en commun)
- Perspectives d'évolution à partir d'un an d'ancienneté
Processus de recrutement :
- Pré-entretien téléphonique
- Entretien physique avec un chargé(e) de recrutement
- Rencontre avec le client
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous avez au minimum un bon niveau d'anglais "conversationnel/courant".
Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et votre orthographe est irréprochable.
En bon Welcomer, vous avez le sens du service, votre présentation est soignée et professionnelle.
Votre enthousiasme, votre polyvalence et votre professionnalisme seront mis en avant au travers des tâches confiées pour notre client :
- Accueil physique et téléphonique
- Gestion des salles de réunions, des plis, colis et coursiers
- Réservation des taxis
- Commande de fournitures
- Autres missions administratives annexes
Le poste est à pourvoir, à partir du 19 octobre 2026, dans le cadre d'un CDI à temps partiel de 9h à 12h et de 14h à 16h (25h) du lundi au vendredi.
Le poste est situé à Angers.
Une formation de 2 jours sera programmée au démarrage du contrat, afin de vous accompagner au mieux dans votre prise de poste et d'assurer une qualité de service optimale à notre client.
Rémunération et avantages :
- 1333,58 € brut/mois / 12.31 € brut/heure + primes (dont ponctualité de 100 € brut/trimestre proratisée)
- Avantages sociaux (participation aux bénéfices, CSE, mutuelle, carte titre restaurant de 7 €/jour, remboursement à hauteur de 50% du titre de transports en commun)
- Perspectives d'évolution à partir d'un an d'ancienneté
Processus de recrutement :
- Pré-entretien téléphonique
- Entretien physique avec un chargé(e) de recrutement
- Rencontre avec le client
PROFIL RECHERCHÉ :
Vous avez au minimum un bon niveau d'anglais "conversationnel/courant".
Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et votre orthographe est irréprochable.
En bon Welcomer, vous avez le sens du service, votre présentation est soignée et professionnelle.
Source : France Travail. Publiée le 19 octobre 2026.