Offres d'emploi › Provence-Alpes-Côte d'Azur › Marseille
Growth Marketer (H/F)
MEDIA-STARTPubliée il y a 4 jours
- Entreprise
- Media-Start
- Lieu
- MARSEILLE 08 13008
- Contrat
- CDI
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Annuel de 22405.0 Euros à 25000.0 Euros
- Expérience
- 1 An(s)
- Secteur
- Activités des agences de publicité
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Description du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Growth Marketer H/F pour rejoindre notre équipe marketing.
Missions :
En tant que Growth Marketer, tu seras rattaché(e) à l'équipe Marketing afin de générer des opportunités business et participer activement à la croissance de l'entreprise.
Tes responsabilités principales :
- Gestion de la data : scraping, enrichissement et segmentation des leads.
- Proposition et mise en place de stratégies d'acquisition innovantes.
- Concevoir et lancer des campagnes multicanales
- Gestion et optimisation des campagnes LinkedIn et Email à forte volumétrie.
- Créer des workflows automatisés pour la prospection, l'activation ou la fidélisation
- Utiliser des outils comme Zapier, Lemlist, Notion, LGM...
- Optimiser notre CRM Hubspot pour gagner en efficacité
- Analyser les parcours utilisateurs, les funnels, les points de friction
- Remonter les insights aux équipes Sales, Produit ou Marketing
profil recherché
Dynamique, motivé(e) et à l'aise avec la prospection.
Orienté(e) résultats avec une capacité à relever les défis commerciaux.
Autonome, rigoureux(se) et organisé(e).
Bon esprit d'équipe et sens du relationnel développé.
Une première expérience en vente ou en prospection commerciale est un plus.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un environnement dynamique et formateur.
Prise en charge des transports à 50%
Mutuelle 50%
Des perspectives d'évolution rapide au sein de l'entreprise.
Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à évoluer dans un environnement commercial stimulant, envoyez nous votre candidature dès maintenant.
Missions :
En tant que Growth Marketer, tu seras rattaché(e) à l'équipe Marketing afin de générer des opportunités business et participer activement à la croissance de l'entreprise.
Tes responsabilités principales :
- Gestion de la data : scraping, enrichissement et segmentation des leads.
- Proposition et mise en place de stratégies d'acquisition innovantes.
- Concevoir et lancer des campagnes multicanales
- Gestion et optimisation des campagnes LinkedIn et Email à forte volumétrie.
- Créer des workflows automatisés pour la prospection, l'activation ou la fidélisation
- Utiliser des outils comme Zapier, Lemlist, Notion, LGM...
- Optimiser notre CRM Hubspot pour gagner en efficacité
- Analyser les parcours utilisateurs, les funnels, les points de friction
- Remonter les insights aux équipes Sales, Produit ou Marketing
profil recherché
Dynamique, motivé(e) et à l'aise avec la prospection.
Orienté(e) résultats avec une capacité à relever les défis commerciaux.
Autonome, rigoureux(se) et organisé(e).
Bon esprit d'équipe et sens du relationnel développé.
Une première expérience en vente ou en prospection commerciale est un plus.
Pourquoi nous rejoindre ?
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Prise en charge des transports à 50%
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Source : France Travail. Publiée le 29 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 6 h.
Décodeur de l'annonce
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| Salaire | Annuel de 22405.0 Euros à 25000.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | CDI Source : champ « contrat » |
| Horaires | Temps plein Source : champ « durée du travail » |
| Lieu | MARSEILLE 08 13008 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 1 An(s) Source : champ « expérience » |
| Horaires précis et jours travaillés | Non précisé dans l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
| Date de prise de poste | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Une première expérience en vente ou en prospection commerciale est un plus. »
Avantages cités dans l'annonce
Prise en charge des transport · Mutuelle
Questions à poser au recruteur
- Quels sont les horaires et les jours travaillés (week-ends, soirées) ?
- À quelle date le poste est-il à pourvoir ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- CRM
- Logiciel de gestion de la relation client.
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