Offres d'emploi › Île-de-France
GR-RI1-CMG-Barmaid / Barman
Garde républicainePubliée le 17 juillet 2026
- Entreprise
- Garde républicaine — Hauts-de-Seine (92)
- Lieu
- 92
- Contrat
- Catégorie C — Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience
- Non renseigné
- Secteur
- Intervention technique et logistique
Description du poste
Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales
Au sein du cercle mixte de Nanterre, effectuer les opérations de service et accueillir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires .
Plus particulièrement, préparer des boissons simples et des cocktails, prendre en charge le service et accueillir la clientèle.
Activités principales :
- Mise en place de la salle du bar pour le service ;
- Entretien des outils de travail ;
- Plonge des verres avant, durant et après le service ;
- Gestion du stock de boissons ;
- Accueil des clients, prise des commandes et encaissement ;
- Création d'animations et d'une atmosphère autour du bar.
- Entretien des locaux.
Votre environnement professionnel
Activités du service
Restauration midi du lundi au vendredi (une centaine de convives en moyenne) et éventuellement le week-end en cas de prestations exceptionnelles.
Composition et effectifs du service
11 personnels : directeur du cercle mixte, un adjoint, un gérant, un comptable, un barman, un chef cuisinier, deux cuisiniers, 2 serveurs, un magasinier.
Liaisons hiérarchiques
Le directeur du cercle mixte et son adjoint, le gérant d'activité restauration, le président du conseil d'administration.
Profil recherché :
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
- Connaître l'environnement professionnel :
Niveau pratique : requis
- Avoir des compétences budgétaires et comptables :
Niveau pratique : requis
Savoir-faire
- Savoir travailler en équipe :
Niveau maîtrise : requis
- Savoir s'organiser :
Niveau pratique : requis
- Savoir appliquer la réglementation :
Niveau pratique : requis
- Savoir appliquer la réglementation :
Niveau pratique : requis
Savoir-être
- avoir le sens des relations humaines :
Niveau pratique : requis
- savoir s'adapter
Niveau pratique : requis
Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique.
Vos activités principales
Au sein du cercle mixte de Nanterre, effectuer les opérations de service et accueillir dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaires .
Plus particulièrement, préparer des boissons simples et des cocktails, prendre en charge le service et accueillir la clientèle.
Activités principales :
- Mise en place de la salle du bar pour le service ;
- Entretien des outils de travail ;
- Plonge des verres avant, durant et après le service ;
- Gestion du stock de boissons ;
- Accueil des clients, prise des commandes et encaissement ;
- Création d'animations et d'une atmosphère autour du bar.
- Entretien des locaux.
Votre environnement professionnel
Activités du service
Restauration midi du lundi au vendredi (une centaine de convives en moyenne) et éventuellement le week-end en cas de prestations exceptionnelles.
Composition et effectifs du service
11 personnels : directeur du cercle mixte, un adjoint, un gérant, un comptable, un barman, un chef cuisinier, deux cuisiniers, 2 serveurs, un magasinier.
Liaisons hiérarchiques
Le directeur du cercle mixte et son adjoint, le gérant d'activité restauration, le président du conseil d'administration.
Profil recherché :
Vos compétences principales mises en œuvre
Connaissances techniques
- Connaître l'environnement professionnel :
Niveau pratique : requis
- Avoir des compétences budgétaires et comptables :
Niveau pratique : requis
Savoir-faire
- Savoir travailler en équipe :
Niveau maîtrise : requis
- Savoir s'organiser :
Niveau pratique : requis
- Savoir appliquer la réglementation :
Niveau pratique : requis
- Savoir appliquer la réglementation :
Niveau pratique : requis
Savoir-être
- avoir le sens des relations humaines :
Niveau pratique : requis
- savoir s'adapter
Niveau pratique : requis
Durée attendue sur le poste : 3 à 5 ans
Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
Chaque candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ou CONTRACTUEL(LE) doit transmettre IMPÉRATIVEMENT le formulaire de mobilité complété et signé (en bas de la page 2) en copiant le lien suivant :
https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
Pour le candidat FONCTIONNAIRE TITULAIRE ce formulaire doit obligatoirement être revêtu de l’avis de son autorité hiérarchique.
Source : Choisir le service public. Publiée le 17 juillet 2026.
Offres similaires en Île-de-France
Assistant(e) de direction H/F
Secrétariat général (SG)
Conseiller(e) auprès du cabinet de la DGE - DG-0-037 H/F
Direction générale des entreprises (DGE)
Chef du service des marchés de bâtiments (F/H)
Centre National de la Fonction Publique Territoriale (CNFPT)
CADRE DE SANTE - Imagerie Médicale - Pôle Médico-Technique
Hôpitaux de Saint-Maurice
