Offres d'emploi › Hauts-de-France
Glacier (H/F)
Entreprise non communiquéePubliée il y a 1 min
- Lieu
- NEUFCHATEL HARDELOT 62152
- Contrat
- Saisonnier - 9 Mois
- Durée du travail
- Temps plein
- Salaire
- Mensuel de 2500.0 Euros
- Expérience
- 12 Mois - Resp d'un point de vente
- Secteur
- Restauration de type rapide
Offres proches de celle-ci
- plongeur Aide de cuisine (H/F) — OUTREAU CDD
- Agent d'entretien (H/F) — Nanteuil-le-Haudouin CDD
- Educateur spécialisé en prévention spécialisée (H/F) — CALAIS CDD
- Gardien d'immeubles (H/F) non logé (H/F) — DOUAI CDD
- Assistant ADV (h/f) (H/F) — Avelin CDD
- Manutentionnaire et préparateur/trice de commandes (H/F) — L ETOILE CDD
Description du poste
PROCH EMPLOI
SItué au coeur de la station balnéaire de Hardelot, notre glacier accueille chaque année depuis 2004 une clientèle de
vacanciers et d'habitués dans une ambiance estivale et dynamique.
Pour la saison prochaine, le gérant recherche son futur bras droit pour piloter la boutique au quotidien en binôme
avec le second responsable.
En collaboration vous prendrez la responsabilité opérationnelle de la boutique :
Gestion opérationnelle : Ouverture/fermeture du point de vente, tenue de la caisse, maîtrise des normes d'hygiène,
élaboration des pates a crêpe/gaufre
Management & Transmission : Encadrement, formation et animation de l'équipe de renforts/extras durant le rush
des 6 mois (4 étudiants)
Relation client : Accueil chaleureux, conseil, service et animation de la boutique pour offrir une expérience
mémorable.
Suivi des stocks : Gestion des approvisionnements
La particularité du contrat Saisonnier est que vous travaillez 9 mois de Février à Octobre avec un planning variable
selon les mois.
De Février à Mars et en Octobre vous ne travaillez que le week-end et les vacances scolaires zone B.
A partir d'Avril jusqu'à fin Septembre vous travaillez à temps complets, semaine + week-end avec 1 journée de repos
et 2 jours de repos en pleine saison ( Juillet /Août).
Le glacier n'ouvre que les après-midi à partir de 13h jusqu'au soir pour les week-ends à partir des vacances d'Avril à
Septembre.
Démarrage: Février 2027 - Immersion possible jusqu'à la fermeture après les vacances scolaires
PROFIL
Vous justifiez d'une expérience de responsabilité de point de vente.
Vous possédez un excellent relationnel, un esprit commerçant affirmé et vous aimez le contact avec une clientèle en
vacances.
Vous êtes polyvalent(e) et dynamique, vous savez garder le sourire et mener votre équipe même pendant les gros
rushs des remontées de plage. Une affinité du secteur de la glacerie/pâtisserie est un plus, mais votre motivation et
votre leadership feront la différence.
Travailler l'après midi du week-end, vacances scolaires et jusqu'à 23h ne vous dérange pas.
SItué au coeur de la station balnéaire de Hardelot, notre glacier accueille chaque année depuis 2004 une clientèle de
vacanciers et d'habitués dans une ambiance estivale et dynamique.
Pour la saison prochaine, le gérant recherche son futur bras droit pour piloter la boutique au quotidien en binôme
avec le second responsable.
En collaboration vous prendrez la responsabilité opérationnelle de la boutique :
Gestion opérationnelle : Ouverture/fermeture du point de vente, tenue de la caisse, maîtrise des normes d'hygiène,
élaboration des pates a crêpe/gaufre
Management & Transmission : Encadrement, formation et animation de l'équipe de renforts/extras durant le rush
des 6 mois (4 étudiants)
Relation client : Accueil chaleureux, conseil, service et animation de la boutique pour offrir une expérience
mémorable.
Suivi des stocks : Gestion des approvisionnements
La particularité du contrat Saisonnier est que vous travaillez 9 mois de Février à Octobre avec un planning variable
selon les mois.
De Février à Mars et en Octobre vous ne travaillez que le week-end et les vacances scolaires zone B.
A partir d'Avril jusqu'à fin Septembre vous travaillez à temps complets, semaine + week-end avec 1 journée de repos
et 2 jours de repos en pleine saison ( Juillet /Août).
Le glacier n'ouvre que les après-midi à partir de 13h jusqu'au soir pour les week-ends à partir des vacances d'Avril à
Septembre.
Démarrage: Février 2027 - Immersion possible jusqu'à la fermeture après les vacances scolaires
PROFIL
Vous justifiez d'une expérience de responsabilité de point de vente.
Vous possédez un excellent relationnel, un esprit commerçant affirmé et vous aimez le contact avec une clientèle en
vacances.
Vous êtes polyvalent(e) et dynamique, vous savez garder le sourire et mener votre équipe même pendant les gros
rushs des remontées de plage. Une affinité du secteur de la glacerie/pâtisserie est un plus, mais votre motivation et
votre leadership feront la différence.
Travailler l'après midi du week-end, vacances scolaires et jusqu'à 23h ne vous dérange pas.
Source : France Travail. Publiée le 13 octobre 2026. Toujours en ligne chez la source : vérifiée il y a 47 min.
Décodeur de l'annonce
Lecture automatique du texte de l'annonce : chaque point cite le passage dont il provient. Vérifiez auprès du recruteur avant de vous engager.
| Salaire | Mensuel de 2500.0 Euros Source : champ « salaire » de l'annonce |
|---|---|
| Contrat | Saisonnier - 9 Mois — « La particularité du contrat Saisonnier est que vous travaillez 9 mois de Février à Octobre avec un planning variable » Source : champ « contrat » et texte |
| Horaires | Temps plein — « De Février à Mars et en Octobre vous ne travaillez que le week-end et les vacances scolaires zone B. » Source : texte de l'annonce |
| Lieu | NEUFCHATEL HARDELOT 62152 Source : champ « lieu » |
| Expérience | 12 Mois - Resp d'un point de vente Source : champ « expérience » |
| Prise de poste | « Démarrage: Février 2027 » Source : texte de l'annonce |
| Télétravail | Non précisé dans l'annonce |
Ce qui est seulement souhaité
- « Une affinité du secteur de la glacerie/pâtisserie est un plus, mais votre motivation et »
Questions à poser au recruteur
- À quelle fréquence travaille-t-on le week-end, la nuit ou d'astreinte, et comment est-ce compensé ?
- Comment la partie variable ou les primes sont-elles calculées ?
- Quelles sont les prochaines étapes du recrutement ?
Vocabulaire de l'annonce (1)
- Polyvalence
- Le poste regroupe plusieurs types de tâches ; demandez lesquelles occupent l'essentiel du temps.
Offres similaires en Hauts-de-France
plongeur Aide de cuisine (H/F)
L'EAU A LA BOUCHE
Agent d'entretien (H/F)
OMS SYNERGIE
Educateur spécialisé en prévention spécialisée (H/F)
1. Association
Assistant ADV (h/f) (H/F)
ADECCO FRANCE
Manutentionnaire et préparateur/trice de commandes (H/F)
EASY LOGISTIQUE