Gardien d'immeubles (H/F) non logé (H/F)

Rejoignez Norevie : une équipe engagée, proche de ses clients !

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une mission porteuse de sens ?

Norevie, bailleur social implanté dans le Douaisis, recrute un Gardien d'immeubles (H/F) non logé en CDD de 3 mois.

Au sein d'une équipe à taille humaine, vous contribuerez activement à favoriser le bien-vivre et l'accompagnement des locataires dans nos résidences.

Ce que vous allez faire :

Intégré au sein du service de proximité et sous l'autorité du gestionnaire de site, vous assurez au quotidien la gestion d'une résidence.

Vos principales missions :

Assurer la propreté des parties communes et des abords immédiats de votre périmètre ainsi que les sorties et entrées des containers poubelles selon les plannings des collectes ;

Assurer les permanences et les états des lieux entrants du périmètre ;

Participer à la maintenance et à la gestion du patrimoine : mission de surveillance, commande, suivi et contrôle des travaux et de leurs réalisations, gestion des réclamations ;

Contribuer à la gestion locative/commerciale : participer à l'accueil commercial, à la communication avec les locataires, veiller à l'application des clauses du contrat, participer en liaison avec le service commercial à la prise en charge des logements vacants ;

Prendre part au bien vivre ensemble: rappel des règles du contrat de bail.

Le poste est non logé.

Ce poste est fait pour vous si :

Vous avez acquis une première expérience en tant qu'agent d'entretien et/ou régisseur d'immeubles en lien avec la gestion locative.

Vous maîtrisez les techniques de nettoyage.

Vous avez une appétence pour l'univers technique du bâtiment.

Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre aisance relationnelle et votre sens du service client.

Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques et êtes à l'aise avec la gestion des contrats et documents administratifs.

Pourquoi nous rejoindre ?

Une rémunération annuelle fixe de 25 400 euros incluant une prime vacances et une prime de 13ème mois

Un package de rémunération attractif (prime de salissure, prime de performance, accord d'intéressement, PERECO et des tickets restaurants)

Vous bénéficierez de RTT visant à renforcer votre équilibre vie professionnelle et personnelle

Une protection sociale renforcée

La prise en charge à 100% de vos abonnements transport en commun (le siège est situé à moins de 10 minutes à pied de la gare de Douai) et un forfait mobilité durable

Notre processus de recrutement :

Un échange par téléphone avec l'équipe de recrutement pour valider les prérequis

Un test de personnalité

Un entretien avec le service RH et le manager direct

Prêt à donner du sens à votre métier ?
Rejoignez NOREVIE et contribuez, chaque jour, à construire un habitat solidaire et durable.